L'AEDE, engagée auprès des personnes et adultes en situation de handicap mental et psychique, employant 1000 salariés et gérant 29 établissements et services médico-sociaux, recrute un moniteur éducateur (F/H) en CDI pour son établissement Le Domaine du Saule, établissement se composant d'un foyer d'hébergement de 50 places (35 places de Foyer d'Hébergement, 15 places de Foyer de Vie), d'un Centre d'Activités Occupationnelles (CAO) de 10 places, et d'un Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) de 10 places. Grâce aux 44 salariés, la vie au Domaine du Saule s'articule autour de l'accompagnement social dans la vie quotidienne et d'activités permettant aux résidents de vivre de manière équilibrée, de trouver un épanouissement personnel et de s'intégrer dans la cité. Avantages : * Mutuelle * Remboursement des transport à 50% Vos missions : Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accompagnement, à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies en liaison avec les autres professionnels éducatifs et sociaux et, notamment, les professionnels de l'éducation spécialisée. Vous aidez quotidiennement à instaurer, restaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie de la personne en mettant en œuvre le projet d'établissement, les projets sociaux et éducatifs et en participant à l'élaboration du rapport d'activité du service social et du service éducatif. Vous avez en charge l'argent de poche des personnes accueillies et saisissez les transmissions à l'aide d'outils en place dans l'établissement. Vous assurez également le maintien du lien avec les différents partenaires intervenant auprès du résident. Titulaire d'un diplôme de moniteur-éducateur, vous possédez une solide expérience dans votre domaine professionnel, ainsi que de bonnes compétences pédagogiques. Vous avez le sens de l'organisation des responsabilités et de l'encadrement. Vous maîtrisez l'écrit et l'outil informatique vous est familier. Des facultés d'adaptation, d'autonomie et de communication font partie de votre profil. La rémunération mentionnée correspond à la rémunération fixe de base applicable et le niveau d'ancienneté selon la CCN 51. Elle est exprimée hors éléments variables de paie (primes, indemnités, sujétions particulières) et hors compléments de rémunération issus des mesures Ségur/LAFORCADE. Poste situé à : Serris