Au sein de l'équipe RH et en qualité de Gestionnaire Paie, vous intervenez sur les missions suivantes : * Gestion des temps, suivi des absences et saisie des variables de paie, * Contrôle des bulletins, virements et distribution des éléments de paie, * Déclarations sociales et fiscales (DSN), suivi des contrats et registres, * Gestion des dossiers salariés, visites médicales et attestations diverses, * Suivi des accidents du travail. De formation Bac +2 minimum en Paie/RH ou comptable, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en paie. Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront des atouts pour ce poste. Vous maîtrisez idéalement SILAE. Poste ouvert aux candidats en situation de handicap. Télétravail possible.