Descriptif du poste: Dans le cadre d'une optimisation de l'organisation, nous créons un poste de Gestionnaire de paie expérimenté pour intégrer notre équipe de Chantepie ! Rattaché à Bastien, Responsable Paie et Manager, et au sein d'une équipe de 15 personnes réparties sur 2 sites, vous assurerez deux typologies de missions : La production de paie sur un portefeuille de 200/250 paies à réaliser pour une dizaine de dossiers PME : * Le traitement des éléments variables * La réalisation et la conformité des bulletins de paie et des DSN * L'établissement des charges sociales et des déclarations annuelles * La relation avec les clients et avec les organismes sociaux * Le montage de dossiers pour les nouveaux clients, en binôme avec le manager L'assistance aux clients autonomes du cabinet (pour lesquels une mise à disposition de Silae est en place) : * Réponse aux demandes des clients sur des sujets de paramétrages, de compréhension ou d'aide sur une particularité lié au logiciel de paie * Centralisation des demandes clients et proposition d'actions correctives ou de formations à l'ensemble de nos clients * Au-delà des clients, assistance aux gestionnaires de paie de l'équipe La relation client est donc le maître mot de ce poste ! Vous ferez preuve de pédagogie et d'un bon relationnel dans vos échanges avec les clients du groupe. Afin de prendre en main ces différentes missions, nous investissons dans un temps de formation et d'accompagnement aux process et outils du cabinet, notamment par la présence de référents métiers et par la mise en place de formations internes comme externes. Vous disposerez également d'un accès aux plateformes de veilles sociales pour rester en alerte sur l'actualité. Côté rémunération et avantages, voici ce que nous vous proposons : * Une rémunération fixe brute annuelle * Des titres restaurants (10€) * Une prime individuelle de fin d'année * Une prime d'intéressement Modalités : CDI 35h - Temps partiel possible - Poste à pourvoir dans les prochains mois Profil recherché: Ce que l'équipe recherche chez vous ���� * Issu d'une formation Bac+3 Gestionnaire de paie * Disposant de 3 ans d'expérience minimum en gestion de la paie en cabinet d'expertise comptable * Présentant appétence pour la formation, la pédagogie et le relationnel client ! Si ce poste vous correspond, n'hésitez plus et postulez !