POSTE : Alternance Chargé de Marketing Stratégique Btob H/F DESCRIPTION : Annonce : Chargé(e) de Marketing Stratégique et Digital BtoB H/F Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Marketing Stratégique et Digital avec une expérience en BtoB (idéalement dans l'industrie), qui saura allier analyse, chiffres et stratégie marketing pour accompagner notre développement international. Principales missions : 1/ Marketing stratégique et digital : Études de marché et analyse de la concurrence : Identifier les concurrents et réaliser des analyses SWOT Proposer des recommandations stratégiques pour le positionnement produit Participer à l'harmonisation des gammes produits sur différents marchés Gestion digitale : Mise à jour régulière des sites web (contenus, actualités, images, etc.) Suivi des performances SEO, Google Analytics et optimisation de la stratégie digitale Analyse des KPI's et reporting pour des recommandations d'amélioration Réseaux sociaux : Contribution à la création de contenus pour LinkedIn Gestion des publications des filiales et analyse des statistiques pour maximiser l'engagement Enquête de satisfaction client annuelle : Rédaction, gestion de l'envoi, suivi et analyse des résultats, puis recommandations d'actions Segmentation client et actions commerciales : Analyse des KPIs via Salesforce, mise en place d'actions ciblées pour améliorer les performances commerciales 2/ Marketing opérationnel et communication : Supports Print : Participation à la création de brochures produits et solutions (contenus, images, templates) Communication interne : Mise à jour des présentations générales de l'entreprise Rédaction et mise en page de newsletters internes (nouveaux produits, actualités) Gestion de la photothèque : Analyse et organisation de la photothèque, définition des besoins en visuels Événements et salons : Support à l'organisation des salons (création de visuels, invitations, suivi post-événement) Support divers : Assistance aux équipes marketing des filiales, ainsi qu'aux services formation et RH sur des projets de marque employeur 13ème mois, RTT PROFIL : Compétences requises : Expérience en BtoB, idéalement dans l'industrie Anglais courant, indispensable dans un environnement international Maîtrise des outils marketing digitaux : - WordPress pour la gestion de sites web - Google Analytics et outils SEO - Outils d'emailing (Sarbacane, Mailchimp, etc.) - Suite Adobe pour la création graphique Maîtrise d'Excel et PowerPoint pour l'analyse de données et les présentations Soft skills : - Forte capacité d'analyse, notamment des bases de données et des KPI's - Autonomie, curiosité et rigueur - Capacité à collaborer avec les différents services de l'entreprise - Sensibilité multiculturelle et intérêt pour des produits techniques Rythme : Par semaine complète - Tickets Restaurant, - Mutuelle - Remboursement 50% titre de transport - RTT - 13ème mois