Descriptif du poste: Il organise et dirige l’agence comptable dont il a la charge directe et assure les missions définies par le décret relatif à la gestion budgétaire et comptable publique. Au titre de ses attributions de chef du service financier et pour le compte de l’ordonnateur, il est chargé d’accompagner la stratégie budgétaire et de gestion financière au sein de l’ENSSIB. Il propose et met en oeuvre la politique financière de l'école. Assurer la tenue de la comptabilité de l’établissement et garantir la qualité comptable ; - Superviser et coordonner le fonctionnement du service de l’agence comptable ; - Sécuriser l’organisation des processus financiers et comptables ; - Participer à la mise en oeuvre de la politique qualité de l’établissement ainsi qu’à l’élaboration de la liasse budgétaire sur les aspects de trésorerie et opérations sur / pour compte de tiers ; - Participer activement au contrôle interne comptable et financier ; - Maintenir et développer des procédures modernisées concernant notamment les cycles de la dépense et de la recette ; - S’assurer de la fiabilité du système d’information de gestion comptable et financier ; - Veiller à la valorisation et à la diffusion de l’information financière, comptable et patrimoniale en interne et en externe ; - Participer à la mise en place de la dématérialisation des procédures ; - En lien avec l’ordonnateur, participer au montage et au suivi des budgets initiaux et rectificatifs ; - Suivre et analyser les flux de gestion (notamment trésorerie et fonds de roulement) ; - Elaborer et suivre le plan de trésorerie ; - Apporter une expertise dans la réalisation d’opérations relevant des domaines financiers, comptables et budgétaires ; - Accompagner l’établissement dans la mise en oeuvre de la réforme de la responsabilité des gestionnaires publics (RGP) ; - Mettre en oeuvre les décisions politiques définies par l’équipe de direction ; - Conseiller l’ordonnateur en matière comptable, financière, réglementaire et fiscale et alerter sur les éventuels dysfonctionnements constatés ; - Être en appui au pilotage de l’établissement et participer à la définition des orientations et des objectifs stratégiques de l’établissement ; - Impulser et piloter des projets de modernisation et de facilitation de l’établissement et favoriser la conduite du changement ; - Représenter l’établissement auprès des multiples partenaires et interlocuteurs extérieurs dans sa sphère d’activité ; - Animer ou coanimer la formation des personnels de l’établissement dans le domaine comptable et financier. Pilotage, préparation et suivi budgétaires : - Proposer à la direction, mettre en oeuvre et évaluer la stratégie budgétaire et financière de l'école, en lien avec l’ensemble des directions générale et fonctionnelles de l’école ; Marchés publics et conventions : - Contribuer à la définition et à l'exécution de la politique d'achat de l'école ; Veille juridique et technique : - Analyser l'évolution de la réglementation budgétaire et des techniques comptables Chef de service  Profil recherché: Description du profil :  Techniques :  - Connaissance approfondie de la réglementation financière, comptable et budgétaire applicable aux EPSCP (décret GBCP)  - Connaissance approfondie du code des marchés publics et de la jurisprudence - Bonne maîtrise des procédures et techniques de l'achat (passation de commandes, évaluation et sélection des fournisseurs, techniques du prix et procédures qualité)  - Connaissance générale des logiciels de gestion financière et budgétaire publiques - Bonne maîtrise du droit public et du droit administratif  - Bonne pratique des outils bureautiques et des logiciels informatiques (Marco) - Bonne maîtrise des techniques d'interprétation et d'exploitation de la comptabilité  Transversales : - Connaissance de la culture et du fonctionnement de l'enseignement supérieur et du milieu des bibliothèques et capacité à s’y situer - Rigueur, esprit d'an