Qui est CORIS « Innovation » ? Combien - Acteur local fondé en 2015 - 100 collaborateurs répartis entre la France et la Suisse Romande Où - France : Grenoble, Lyon, Annecy, Bourges - Suisse : Cantons de Genève, Vaud, Fribourg, Neuchâtel Raisons d'être - Nouvelle ère pour le consulting (taille humaine, proximité, compétences techniques...) - Expertise multisectorielle sur les métiers d'Ingénierie des systèmes et des processus Innovation - Incubateur de nos propres projets innovants d'ici 3 ans grâce à nos collaborateurs ! - Workshops et séminaires créatifs : contribuez aux projets qui vous parlent Solidarité - Des moments conviviaux pour unir nos équipes dans un esprit de partage - Environnement sain, stimulant, où chacun peut donner son point de vue Le poste : Avec Coris : poussez des portes, gravissez des sommets et cultivez l'innovation ! Votre rôle chez CORIS INNOVATION : - Vous serez en charge du pilotage de votre centre de profit et de l'optimisation de sa rentabilité afin d'en assurer la croissance. - Vous serez en charge de développer votre plan d'action commercial, mais vous serez également acteur dans les choix stratégiques opérationnels de l'entreprise. Vous l'aurez compris, nous avons besoin que vous soyez force de proposition ! - Vous serez en charge du pilotage de l'action commerciale par la fidélisation des clients et partenaires de la région et la recherche de prospects à convaincre. Ce rôle se définit à travers : la prospection, les rencontres, la participation aux réponses à appels d'offres, les propositions, les soutenances, la négociation et le suivi client. - Vous participerez au recrutement, à l'intégration et au management bienveillant de votre équipe : évolution de carrière, formation, entretien annuel, suivi de projet, cohésion de groupe, ? - Vous serez acteur.rice de notre dynamique interne par les échanges avec les entités homologues, le siège, mais aussi par votre participation à l'organisation de nos évènements internes' Pourquoi vous serez épanoui.e chez nous ? Proximité managériale : écoute, confiance et bienveillance. Parcours de carrière : Stéphane, Dirigeant associé, et le/la Business Unit Manager vous accompagnent avec un coaching individuel pour vous aider dans la prise de vos fonctions et révéler tout votre potentiel ! Cohésion, partage, séminaires, afterworks font également partie de notre quotidien. SALAIRE : À partir de 40K (à définir) AVANTAGES : Tickets restaurants, mutuelle d'entreprise, prime de vacances, RTT, voiture de fonction PRIMES : accroissement d'effectif, ouverture de compte, BOOSTER, pallier Profil recherché : Vos facteurs de réussite - Vos précédentes fonctions commerciales vous ont-elles permis de prendre en main le développement commercial avec succès - Vous disposez d'une première expérience dans le domaine du service aux entreprises ou dans des fonctions de recrutement - Vous connaissez le marché local et avez une première approche des métiers de l'industrie et/ou de la high tech - C'est parfait ! Votre tempérament - Excellent relationnel, esprit d'équipe marqué, et véritable curiosité pour les métiers de nos clients et de vos futurs consultants ! Votre goût du challenge - Véritable compétiteur.trice, vous faites preuve de persuasion et prenez des initiatives ! Vous persévérez dans tous les défis qui s'offrent à vous et décrocher un rendez-vous avec un nouveau client vous enthousiasme. Convaincu.e - Rencontrons-nous ! Échange avec Noémie - Spécialiste Recrutement pour se découvrir et cerner tes envies Rencontre le/la Business Unit Manager : parlons du projet de l'agence et de ton potentiel Discute avec Stéphane, Co-dirigeant, des ambitions du Groupe