POSTE : Chargé d'Études Travaux d'Équipements F - M - X - Montélimar 26 H/F DESCRIPTION : Qui sommes-nous ? Saur, acteur majeur de l'eau en France, accompagne collectivités et industriels dans la gestion durable de la ressource. Présent sur l'ensemble du territoire, le Groupe s'appuie sur des équipes de proximité pour garantir un service essentiel au quotidien, avec une ambition forte : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Vous faites partie de l'équipe dédiée Travaux d'Equipements et êtes hiérarchiquement rattaché(e) au Responsable Travaux. Vous êtes aussi en lien avec les Directeurs des Exploitation, Responsables de Territoire, Chefs de Secteur Exploitation, Ingénieurs Commerciaux de Saur et les Collectivités Territoriales. Au sein du service travaux, vous réaliserez des devis de gré à gré et répondrez à des appels d'offres dans les domaines de l'eau (potable, pluviale, usée) en neuf ou réhabilitation. Vous serez responsable de la gestion de quelques petits chantiers. VOS MISSIONS Réalisation d'études et chiffrages (grés à grès) - L'analyse technique de la demande du client interne ou externe - La réalisation du chiffrage (définition du besoin, consultation, etc.) - Le montage du devis et l'envoi au pilote commercial - La participation à la négociation du devis / le relationnel de proximité avec le client interne ou externe pour assurer la vente du devis Réalisation des études et chiffrages d'Appel d'offre - L'analyse des pièces du dossier de consultation - La réalisation des études (définition filière de traitement en lien avec nos experts, visites sur site, consultations des équipements, élaboration de la fiche de prix, etc.) - Le pilotage des partenaires (Génie-civil, Architecte, Electricité-Automatismes, etc.) - Le montage des offres (Mémoires techniques, planning prévisionnel de réalisation, conventions de groupement, analyse compliance, etc.) - La préparation et participation aux oraux de présentation et aux négociations - La mise au point du marché et le transfert aux équipes en charge de la réalisation des travaux VOTRE PROFIL De formation ingénieur ou Bac +2/3, vous disposez idéalement d'une première expérience dans la conduite d'opération ou projet dans le domaine du traitement de l'eau. Vous disposez de connaissances sur les process d'eau potable et assainissement, ainsi que de connaissances techniques en hydraulique, électricité, automatisme, instrumentation, pompage, génie civil et canalisation. Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles : mémoire technique, planning et de bonnes capacités de synthèse. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Permis B obligatoire. Habilitations électriques, idéalement le CATEC, l'amiante ainsi que l'AIPR. Statut Cadre. Voiture de service. VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera : - d'un salaire de base compris entre 40K€ et 53.5K€ euros selon votre profil, versé sur 13,3 mois (annuel brut) - d'une prime fixe de 400 €* (brut) par an appelée prime des métiers de l'eau Pourra s'y ajouter une rémunération variable : - des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise : - la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale) - les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraite COllectif(PERECO) et bénéficier de l'abondement de 960 € (brut) par an. Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années). Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous ! NOTRE ENGAGEMENT Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au coeur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action. PROFIL :