Notre cabinet Lyon RH Nord-Ouest recherche pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable en pleine évolution, un(e) Chargé(e) de Recrutement et Développement RH. Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous disposerez d'une réelle autonomie dans la gestion de vos missions de recrutement, tout en contribuant activement au développement de la fonction RH au sein du cabinet.Vos missionsRecrutementParticiper au processus de recrutement de bout en bout : rédaction et diffusion des offres, sourcing, présélection des candidatures, conduite des entretiens téléphoniques et participation aux entretiens de recrutementAssurer le suivi des différentes étapes du processus d'intégrationDévelopper les partenariats avec les écoles, organismes de formation et acteurs de l'emploiAssurer le reporting et le suivi des indicateurs liés au recrutementRessources HumainesFormation : recueil des besoins et participation à la mise en œuvre du plan de développement des compétencesRelations sociales : préparation des réunions CSE et rédaction des comptes rendusAdministration et développement RH : participation aux projets RH en cours (GEPP, procédures disciplinaires, etc.)Profil recherchéFormation Bac+3 à Bac+5 en Ressources HumainesUne première expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire, idéalement acquise en cabinet ou en environnement multi-sitesAutonomie, rigueur et sens de l'organisationBon relationnel, discrétion et capacité à gérer des sujets RH variésMaîtrise des outils bureautiques et à l'aise avec les outils de sourcing et de gestion des candidatures Notre processus de recrutementNous avons à cœur de vous proposer un parcours de recrutement simple, rapide et transparent :Analyse de votre candidatureEntretien téléphonique avec Agathe DEVERS, Consultante en Recrutement, pour faire connaissance et valider les premiers critèresEntretien physique ou visio pour échanger sur votre parcours et vos compétences techniquesEntretien physique ou visio avec notre clientRetour rapide sous quelques jours et, nous l'espérons, proposition d'embaucheInformations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an