Product Manager IoT - F/H/X (H/F) 69 - Lyon
Offre n° 6678403
Product Manager IoT - F/H/X (H/F)
69 - Lyon
Publié le 17 décembre 2025
DescriptionEn tant que Product Manager IoT, vous serez responsable de créer ou d'améliorer les fonctionnalités majeures de votre produit ayant un impact significatif sur le business et l'expérience utilisateur.Sous la direction du Head of Product, vous avez la responsabilité de la roadmap matérielle et logicielle.Missions- Collaborer avec le Head of Product pour prioriser et définir la roadmap produit en fonction des tendances du marché, des enjeux business et des impacts à long terme- Prioriser et gérer le backlog du produit, en veillant à l'alignement sur la roadmap- Piloter les phases de développement de nouveaux hardware- Partager la roadmap produit et contribuer aux réunions agiles avec les équipes de développement- Rédiger des spécifications fonctionnelles claires et détaillées, les user stories et les critères d'acceptation.- Suivre l'exécution des sprints, gérer les dépendances et planifier les releases en collaboration avec les équipes techniques et business- S'assurer à chaque sprint que la direction prise est la bonne, les priorités respectées suivant la valeur métier et que la qualité des livrables est adéquate- Suivre les performances des produits, analyser les données d'utilisation et proposer des améliorations continues- Participer à la phase discovery en collaboration avec l'équipe de product design- Collaborer avec l'équipe marketing au lancement produit- Collaborer avec les équipes commerciales pour identifier les opportunités de financement de la roadmap avec les partenaires clésPackageRémunération : 50/60K€ brut/an selon profil et expérience (package fixe + variable)Avantages :- Prime d'intéressement et de participation- RTT (entre 7 et 10)- Tickets restaurants- Mutuelle performante et peu onéreuse- Horaires souples- 2 à 3 jours de télétravail par semaineLes plus- Un management bienveillant et participatif- Une chaine de développement performante (environnement DevOps)- La flexibilité sur les horaires et le télétravail 2 à 3 jours par semaine- Les perspectives d'évolution (équipe en croissance)- Les challenges techniques (forte volumétrie, Iaas.)- Être partie prenante de l'évolution de l'entrepriseL'avis de notre expert Emmanuel BARATIN«C'est le 2ème PM que nous recrutons pour cette société où les opportunités sont nombreuses et l'équipe en forte croissance.Vous pourrez être partie prenante de l'évolution de l'entreprise grâce à un management très participatif basé sur l'autonomie et la responsabilité individuelle et collective. En plus le projet est sympabr>
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