Architecte Cybersécurité F/H 93 - Saint-Denis
Offre n° 6687326
Architecte Cybersécurité F/H
93 - Saint-Denis - Localiser avec Mappy
Publié le 07 septembre 2026
Descriptif du poste:\n\n \nDescription du poste\nAu quotidien :\nÉvaluer les architectures techniques\n* \nParticiper aux comités d'architecture des projets pour réaliser des revues approfondies des architectures proposées.\n* \nContrôler la conformité des architectures par rapport aux prescriptions du groupe, aux bonnes pratiques cyber et aux exigences contextuelles.\n* \nAnalyser les dossiers d'architecture technique, en particulier ceux orientés solutions d'infrastructures, pour identifier les risques et proposer des améliorations.\nConseiller et éclairer les projets\n* \nApporter un éclairage cyber aux équipes projets en formulant des recommandations claires et actionnables pour renforcer la sécurité.\n* \nAccompagner les projets sur des sujets techniques pointus nécessitant une expertise transverse en cybersécurité (ex. : validation de cinématiques de chiffrement entre partenaires, analyse d'impact de vulnérabilités critiques).\n* \nPréparer et animer les instances de gouvernance (comités, revues) pour garantir une prise de décision éclairée.\nDocumenter et alerter sur les risques\n* \nRédiger des rapports synthétiques à destination des responsables sécurité, mettant en lumière les risques résiduels et les actions correctives à engager.\n* \nÉclairer les responsables sécurité sur les enjeux cyber des projets, en fournissant une analyse technique et stratégique.\nCapitaliser et partager les connaissances\n* \nTravailler en équipe pour partager les retours d'expérience, les bonnes pratiques et les solutions identifiées.\n* \nContribuer à la capitalisation des connaissances en cybersécurité au sein de l'équipe et avec les autres équipes cyber du groupe.\n* \nParticiper à des échanges transverses pour enrichir les pratiques et renforcer la cohérence des approches cyber.\n\nProfil recherché:\n\nProfil recherché\n* \nRejoignez nous si vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 en informatique, cybersécurité, systèmes d'information ou réseaux et télécommunications (école d'ingénieurs, master universitaire ou équivalent).\n* \nAu moins 10 ans d'expérience dans le domaine des systèmes d'information, dont :\n* \nminimum 5 ans d'expérience en cybersécurité sur des sujets d'architecture, de préférence dans des grands comptes comptant plusieurs dizaines de milliers de collaborateurs ;\n* \nune pratique avérée des environnements complexes mêlant infrastructures sur site et solutions cloud.\nCompétences techniques et d'architecture :\n \n* \nCompétences cyber transverses :\n* \ntrès bonne maîtrise des principes de sécurité des systèmes d'information (confidentialité, intégrité, disponibilité, traçabilité, segmentation, chiffrement) ;\n* \ncapacité à évaluer des architectures au regard des prescriptions de sécurité du groupe et des bonnes pratiques du marché.\n* \nArchitecture des systèmes d'information :\n* \nsolide expérience en architecture technique (infrastructures, réseaux, solutions de sécurité, socles techniques) ;\n* \ncompréhension des enjeux de performance, résilience et scalabilité dans les choix d'architecture.\n* \nConnaissance des modèles d'architecture (patterns) :\n* \nbonne maîtrise des patterns d'architecture et de leur application à des solutions d'infrastructure, aussi bien sur site qu'en environnements cloud ;\n* \ncapacité à proposer et à challenger des modèles d'architecture en fonction des contraintes et des objectifs des projets.\nSoft skills et posture professionnelle :\n* \nExcellentes capacités de communication :\n* \naptitude à rendre des sujets techniques complexes accessibles et compréhensibles pour des profils variés (architectes, chefs de projet, développeurs, responsables de la sécurité des systèmes d'information, métiers) ;\n* \ncapacité à porter des recommandations cyber de manière claire, argumentée et constructive.\n* \nTravail en équipe et coopération :\n* \ngoût pour le travail en transverse avec un grand nombre d'interlocuteurs aux fonctions différentes (architecture cyber, architecture projet, architecture infrastructure, développement, gestion de projet, sécurité, exploitation) ;\n* \nsens du collectif et volonté de co-construire des solutions robustes et partagées.\n* \nRigueur et sens des responsabilités :\n* \nexigence élevée dans l'analyse des risques, la formulation des recommandations et la documentation des décisions ;\n* \ncapacité à défendre des positions de sécurité dans un cadre de gouvernance projet tout en restant pragmatique.\n* \nAdaptation et gestion de la complexité :\n* \naisance dans des environnements en constante évolution (nouveaux besoins, nouvelles technologies, nouveaux périmètres) ;\n* \ncapacité à traiter des situations complexes en gardant une vue d'ensemble et en proposant des arbitrages lisibles.\n \n
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Transport ferroviaire interurbain de voyageurs
Employeur
SNCF ACT
\n"La Société nationale des chemins de fer français (SNCF) est l'entreprise ferroviaire publique française, officiellement créée par convention entre l'État et les compagnies de chemin de fer préexistantes, en application du décret-loi du 31 août 1937. Elle est notamment présente dans les domaines du transport de voyageurs, du transport de marchandises et réalise la gestion, l'exploitation et la maintenance du réseau ferré national appartenant à l'État. La SNCF est une société anonyme à capitaux
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