Descriptif du poste:\n\nRejoignez RSM et participez à une aventure humaine et entrepreneuriale ! \nRSM est devenu 6ème réseau mondial en Audit, Expertise Comptable et Conseil grâce à l'engagement de nos équipes. Dans notre bureau de Paris, 600 experts et expertes évoluent au quotidien dans un environnement bienveillant et en constante évolution, où autonomie et prise d'initiatives sont valorisées. \nIls témoignent : \n« Ce qui me plaît chez RSM, c'est que le cabinet place l'humain au cœur de tous nos projets. » - Sihem, Manager. \n« Je me suis sentie à ma place, écoutée, accompagnée avec une très grande proximité. » - Oriane, Collaboratrice Comptable. \n \nChez RSM, chaque jour est une opportunité de grandir. Nous avons à cœur de faire évoluer nos équipes tout en accompagnant nos clients avec excellence. Ainsi, 95% des collaborateurs nous recommandent. \nSi vous êtes passionné, ambitieux et prêt à rejoindre une équipe soudée, vous êtes au bon endroit \n \nVotre rôle : Consultant en Consolidation - Clients Assurance H/F\n \nEn rejoignant notre équipe de 40 d'experts du pôle Consolidation & Reporting, spécialisés dans l'accompagnement des besoins de reportings consolidés et la réalisation des projets pour nos clients du secteur de l'assurance, votre rôle sera d'établir un lien de confiance avec nos clients en intervenant sur des missions variées.\n* Assistance Opérationnel : Vous interviendrez auprès de vos clients sur la production des comptes consolidés conformément aux normes comptables IFRS, ANC202-01 ou locales. Vous garantissez la fiabilité des états financiers consolidés et leur livraison dans les délais impartis. Vous apporterez également un soutien technique et méthodologique aux filiales et entités du groupe pour optimiser leurs processus d remontée d'informations financières et assurer la cohérence des données consolidées.\n* Gestion de projet : Vous pilotez des projets de mise en œuvre ou d'évolution d'outils de consolidation (ex : SAP BFC, Oracle HFM, Tagetik, etc.) Vous accompagnez les groupes dans leurs projets d'adaptation réglementaire (IFRS 17, évolutions Solvabilité II...) ou d'optimisation des processus de clôture. Vous intervenez en AMOA (Assistance à Maîtrise d'Ouvrage), depuis la définition du besoin jusqu'au déploiement opérationnel.\n* Management d'équipe : Vous allez encadrer une équipe de consultants dans leur quotidien et leurs échanges avec les clients, suivre l'avancement des travaux et points de blocage\n* Développement commercial : En lien avec les associés, vous serez amené à\n\nProfil recherché:\n\nFormation : Bac+5 (type Master CCA, DSCG, École de commerce). \nExpérience : Vous apportez vos compétences en consolidation et vos connaissances des IFRS, des processus de reporting consolidé. Vous maîtrisez au moins un logiciel de consolidation (idéalement SAP FC, HFM, OneStream, CCH Tagetik et/ou Amelkis) et êtes agile avec les outils informatiques, vous permettant ainsi d'optimiser vos performances. Vos missions vous permettront de continuer à vous développer. \nQualités personnelles : vous faites preuve d'agilité et d'aisance relationnelle pour travailler en équipe et avec les clients. Vous utilisez votre rigueur et vos capacités d'analyse et de synthèse pour apporter de la valeur utile à vos clients dans le respect de la conformité et de la réglementation. Curiosité et esprit d'initiative favoriseront votre contribution à l'innovation et à l'amélioration continue. \n \nCe que nous vous offrons \n* \nUn accompagnement sur-mesure : journée d'onboarding, formation aux outils et méthodologie RSM, parrain référent, accompagnement pour se former et évoluer (DSCG, DEC.). \n* \nUn environnement de travail dynamique : des bureaux situés au cœur de Paris, un séminaire annuel, des soirées, afterworks, conférences, une charte de Flex Office (dont télétravail). \n* \nUne rémunération fixe (sur 12 mois) et une part variable selon votre performance individuelle. \n* \nDes avantages : 12 jours de RTT, carte Ticket Restaurant®, mutuelle et prévoyance, cours d'anglais, accès à notre plateforme d'avantages, forfait mobilité douce. \n \nRSM est engagé, au travers de sa politique diversité et inclusion, en faveur de l'accueil et l'intégration de tous les talents. Dans ce contexte, nous accompagnons les personnes en situation de handicap durant leur process de recrutement et tout au long de leur carrière au sein du Groupe grâce à sa Mission Handicap et des Référents Handicap.\n \nNotre processus de recrutement est transparent et rapide : \n* \nEntretien avec Marcin pour échanger sur votre parcours et se projeter ensemble. \n* \nEntretien avec nos Managers pour apprendre à se connaître et évaluer vos compétences techniques. \n* \nEntretien final avec notre Associé pour vous donner des éléments complémentaires sur la vision et les ambitions du groupe. \n \nEnvie de faire partie de l'aventure RSM ? \nPostulez dès maintenant et venez grandir avec nous !