Venez rejoindre un métier mixant la conception technique et le suivi de travaux, aux enjeux environnementaux forts (réemploi, recyclage, économie carbone). Rejoindre Ginger DELEO c'est rejoindre une entreprise spécialisée en pleine croissance, offrant une ambiance de travail agréable et conviviale et des missions stimulantes et riches en défis.  GINGER DELEO recherche un(e) Chef(fe) de projets junior en maîtrise d'œuvre de déconstruction/désamiantage pour son agence de Clermont-Ferrand.Vous aurez pour principales missions :Participation à la réalisation de missions de maîtrise d'œuvre notamment dans le domaine de la déconstruction / désamiantage / réhabilitation avec une forte approche sur l'économie circulaireRéponses aux Appels d'offres et sollicitations clientsPilotage et Supervision de la réalisation des diagnostics techniquesConception et suivi de chantier  Titulaire d'un Bac + 5 ou d'une expérience équivalente en maitrise d'œuvre ou conduite de travaux3 à 5 ans d'expérience en bureau d'études ou en entreprise de travauxCuriosité, dynamisme, travail en équipe Fort de nos 90 ans, notre notoriété, notre expertise et les compétences du Groupe Ginger nous permettent de travailler sur des sujets emblématiques et complexes regroupant plusieurs domaines de compétences. Rejoignez l'équipe de GINGER DELEO et ses 90 collaborateurs, exigeants, dynamiques et passionnés de technique, offrant des opportunités d'évolutions professionnelles et géographique. Notre politique ambitieuse, portée par un groupe solide, s'articule autour d'une démarche RSE, d'un management souple et à l'écoute ainsi que du développement des collaborateurs. L'humain s'inscrit au cœur de notre système et nous proposons des parcours de formation complets (amiante, plomb, structure, économie circulaire, radioprotection, technique de démolition spécifique, explosif, réhabilitation). Vous vous reconnaissez à travers ce profil ?  N'hésitez plus, venez nous rejoindre ! Rejoindre le groupe GINGER, c'est :Participer à une aventure collective sur des secteurs d'avenirBénéficier des opportunités d'un groupe de taille importante et de l'agilité d'une société innovanteAvoir des perspectives de carrière variéesEtre sûr de ne jamais s'ennuyer !Le Groupe Ginger s'engage pour le respect de l'égalité de traitement des candidatures : seules les compétences comptent. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.