Opérateur régleur / Opératrice régleuse sur centre d'usinage (H/F) 49 - ARMAILLE
Offre n° 6690196
Opérateur régleur / Opératrice régleuse sur centre d'usinage (H/F)
49 - ARMAILLE - Localiser avec Mappy
Publié le 13 mai 2025
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT ANGERS recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication et la conception de matériel hydraulique un Régleur Usinage CN / Coordinateur d'équipe (H/F) à Ombrée d'Anjou. Vous êtes opérateur Usinage CN niveau 3 et souhaitez plus de responsabilités ? Cette annonce est pour vous. En complément du poste d'opérateur et sous la direction du responsable du site, le/la coordinateur(trice) d'équipe conduit un ilot de fabrication (tournage, fraisage, contrôle, soudage). Il/elle optimise la qualité et la productivité de l'atelier en respectant la réglementation, les règles d'hygiène et sécurité, les coûts et les délais. - Conduite des équipements de fabrication (tournage, fraisage, soudage). - Coordination et optimisation de la qualité et productivité de l'atelier. - Suivi des procédures de production, hygiène, sécurité et environnement. - Support technique à l'équipe, gestion des stocks de consommables. - Intégration, formation et suivi des intérimaires et nouveaux embauchés. - Propositions d'améliorations et organisation des activités en l'absence du responsable. Compétences : - Techniques : usinage CN, maintenance de premier niveau, métrologie, levage. - Transverses : travail en équipe, réactivité, force de proposition, transmission des connai - Opérateur Usinage CN niveau 3 souhaitant plus de responsabilités. - Diplôme CAP/BEP à Bac en productique ou équivalent par expérience. - Certificat(s) d'Aptitude à la Conduite en Sécurité (CACES) requis. Conditions : - Type d'emploi : Temps plein, CDI (37.33 heures/semaine) - Horaires : - Journée : 8h ? 12h / 13h ? 17h (lundi au vendredi) - Travail posté : - Semaine 1 : 4h-12h (lundi au jeudi), 4h-11h (vendredi) - Semaine 2 : 12h-20h (lundi au jeudi), 11h-18h (vendredi) - Rémunération suivant profil et expériences, avec heures supplémentaires majorées et primes. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Activité du client : Industries manufacturières et production
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