L'équipe Talents IT s'engage à être réactive et présente pour répondre à vos demandes. Nos consultants ont pour vocation de vous accompagner dans la recherche de vos futurs experts IT, en CDI et en CDD, quel que soit votre secteur d'activité. Talents IT est un cabinet de recrutement national spécialisé dans les MÉTIERS DE L'IT ET DU DIGITAL, NOUS VOUS PROPOSONS RÉGULIÈREMENT DES OFFRES D'EMPLOI DANS CES DOMAINES : DÉVELOPPEMENT, SÉCURITÉ, INFRASTRUCTURE, R&D, DATA, PROJET, PRODUIT...  Nos consultants expérimentés vous offrent un ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ et des conseils avisés pour vous aider à évoluer dans votre carrière.   ZOOM SUR LES MISSIONS ! Nous accompagnons une startup  en forte croissance, éditrice d'une solution dédiée à la digitalisation de processus métiers. L'entreprise évolue dans un environnement early stage, à taille humaine. En tant que Senior Fullstack Developer, vous interviendrez sur l'ensemble de la stack et jouerez un rôle clé dans la construction et l'évolution de la plateforme : * Concevoir, développer et optimiser l'interface utilisateur en React.js, avec un fort focus sur la performance et l'ergonomie. * Développer et faire évoluer les services back-end en Node.js, en garantissant fiabilité, rapidité et maintenabilité. * Garantir une qualité de code élevée via TypeScript et les bonnes pratiques de testing. * Être force de proposition sur les choix techniques et l'architecture. * Travailler en étroite collaboration avec l'équipe produit afin d'aligner la technologie avec les besoins utilisateurs. * Participer activement à la structuration technique d'un produit en pleine évolution. CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI... * Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en développement fullstack, avec une maîtrise avancée de React.js et Node.js. * Vous êtes à l'aise avec TypeScript et la conception d'API. * Une expérience en Python est un véritable plus. * Vous avez déjà évolué dans un environnement startup / early stage. * Vous êtes autonome, curieux(se), polyvalent(e) et à l'aise dans un contexte où les priorités évoluent vite. * Vous ne codez pas \"juste pour coder\" : vous pensez performance, maintenabilité et expérience développeur/utilisateur. RÉMUNÉRATION ENTRE 55K ET 65K ; TÉLÉTRAVAIL JUSQU'À 2 JOURS PAR SEMAINE ;