Descriptif du poste: Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ? Apave recherche un.e Responsable de Groupe domaine inspection en CDI Au sein de l'agence de Strasbourg, l'équipe inspection technique managée par le Responsable d'Unité, assure un rôle majeur : permettre à nos clients d'exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au coeur des territoires. Concrètement, en quoi consiste votre quotidien ? Après votre parcours d'intégration, vous serez amené à réaliser plusieurs missions : En lien étroit avec le Responsable d'Unité, vous assurez l'encadrement d'une équipe de techniciens spécialisés en inspection réglementaire. Vous êtes garant de la relation commerciale, de la gestion des affaires et du développement de l'activité opérationnelle dans le domaine. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Management ➡️ Manager votre équipe de techniciens en lien avec votre Responsable d'unité ➡️ Animer et accompagner votre équipe : pilotage d'activités, suivi des réalisations et des livrables, conduite des entretiens professionnels, suivi des congés et absences, suivi du développement des compétences de vos collaborateurs ➡️ Garantir la bonne application des objectifs Qualité, Sécurité au sein de votre groupe : expliquer et faire appliquer Opérationnel ➡️ Gérer et suivre les affaires de votre groupe dans le respect des exigences contractuelles (bonne exécution, qualité , délais et rentabilité) ➡️ Réaliser une production individuelle en inspection dans votre domaine de compétences ➡️ Réaliser un reporting régulier auprès de votre Responsable Développement commercial ➡️ Gérer un portefeuille de clients : prise en charge des demandes clients, analyse du besoin, chiffrage des prestations, établissement des offres ➡️ Développer votre portefeuille commercial : RDV commerciaux, détection et analyse de nouveaux besoins clients, offres Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre ! #LI-AB1 Profil recherché: Parlons de vous ! D'abord, votre cursus : Doté(e) d'une formation en maintenance industrielle ou électrotechnique, vous possédez une expérience similaire au sein d'un bureau de contrôle ou dans une entreprise de prestation de service. Des aptitudes commerciales avérées et un potentiel managérial, associés à des qualités de gestion et une bonne maîtrise des outils informatiques seront des atouts pour réussir à ce poste. Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles: Une personne de terrain : vous avez un goût prononcé pour la technique. Manager confirmé, vous êtes reconnu pour votre capacité à fédérer, à fidéliser les talents et à piloter financièrement les activités. Vous justifiez de compétences commerciales avérées qui vous permettent d'accompagner et conseiller vos clients. Rigueur et méthode : vous êtes précis(e) dans la réalisation de vos missions. Choisissez-nous ! En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place. Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale. Nous rejoindre, c'est : Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Droit à la déconnexion, Interventions majoritairement sur un secteur géographique défini Bénéficier des avantages : 13ème mois, forfait repas ou ticket restaurant selon conditions de déplacement, RTT, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances Des outils connectés et de mobilité pour réaliser votre activité : Smartphone, Tablette, Voiture. ⌛À partir de maintenant, comment ça se passe ? 1 Faites-vous connaître. Postulez. 2 Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange. 3 Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent. 4 Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !