Intervenant / Intervenante d'action sociale (H/F) 67 - Strasbourg
Offre n° 6707476
Intervenant / Intervenante d'action sociale (H/F)
67 - Strasbourg - Localiser avec Mappy
Publié le 08 septembre 2026
Le SIAO 67 (Service Intégré d'Accueil et d'Orientation) coordonne la veille sociale (115, maraudes, hébergements d'urgence), oriente les ménages vers des solutions de logement adaptées, gère l'hébergement d'urgence à l'hôtel et analyse les besoins en hébergement et logement sur le territoire. Votre quotidien à nos côtés : Elle.Il aura notamment pour mission : D'assurer la logistique autour des maraudes e répondre aux personnes en demande de mise à l'abri et de les orienterD'aller-vers les personnes à la rueDe leur distribuer des denrées alimentaires et non alimentairesDe participer au reporting Vous agirez en binôme avec un travailleur social au sein d'une équipe de 6 personnes affectées à la maraude. Vous travaillerez en équipe du lundi au dimanche, en roulement, avec des jours de repos. Travail en soirée systématiquement (15h-23h). Les avantages à nous rejoindre : 18 congés trimestriels supplémentaires par anCSE - sorties, réduction, cartes cadeaux/vacancesIndemnité kilométrique vélo jusqu'à 400€ par anConvention 66Des perspectives d'évolution et de mobilité interneReprise en totalité de l'anciennetéPrime SEGUR (238€ bruts mensuels)Diversité de formations proposées Capacité à réagir avec pertinence dans un contexte d'urgence Permis B Expérience : 1 an dans le domaine du social
- Type de contrat
-
CDD - 25 Jour(s)
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 24024.0 Euros à 42102.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
ARSEA - SIAO 67
L'ARSEA (60 structures, 1 600 salariés répartis sur 4 départements 67, 68, 57 et 88) est une association œuvrant dans les trois champs de la protection de l'enfance, du handicap et de l'insertion et du développement social. Les valeurs de responsabilité, de bienveillance et de compétences sont intrinsèques à notre organisation, notre management, notre recrutement, notre politique de parcours salarié, l'animation de nos équipes et l'accompagnement de nos bénéficiaires.
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