Descriptif du poste:\n\nRattaché à la Direction, vous pilotez l'équipe technique et êtes garant de la performance des méthodes, des procédés et de la productivité industrielle. Véritable référent technique, vous accompagnez les équipes de production dans l'amélioration continue des procédés, le développement de nouveaux produits et la résolution des problématiques techniques. Vous contribuez également à la stratégie d'innovation en lien avec notre société mère américaine.\nVos principales responsabilités\n\nManager et développer l'équipe technique (3 collaborateurs).\n\nPiloter l'amélioration continue des procédés et accompagner la production dans l'optimisation des méthodes, la résolution de problèmes, la réduction des rebuts et le développement de nouveaux produits.\n\nAccompagner les développements clients, depuis les discussions techniques en amont des projets jusqu'aux visites et essais.\n\nPiloter les démarches d'homologations de matières premières et de produits finis.\n\nSuperviser les études de faisabilité et analyser les spécifications techniques des clients.\n\nGarant de la fiabilité des données techniques et des spécifications dans l'ERP (PMI).\n\nParticiper aux instances de normalisation\n\nAnimer le réseau d'experts techniques internes et favoriser le partage des connaissances.\n\nInitier la démarche 5S sur l'ensemble du site.\n\nAssurer une veille technologique permanente et réaliser des benchmarks techniques.\n\nConduire les projets d'innovation en collaboration avec la société mère américaine.\n\nProfil recherché:\n\nFormation supérieure à dominante technique (ingénieur ou équivalent). Une expertise dans le domaine de la métallurgie, sera fortement appréciée.\n\nExpérience confirmée dans un environnement industriel, avec une forte orientation méthodes, procédés et amélioration de la performance.\n\nExpérience réussie en management d'équipe.\n\nMaîtrise des outils et méthodologies de résolution de problèmes.\n\nBonne connaissance des démarches Lean Manufacturing et d'amélioration continue.\n\nAnglais professionnel permettant des échanges réguliers avec un groupe international.\n\nLeadership, capacité à fédérer les équipes de terrain, pragmatisme et sens de l'organisation.