Description : * MÉTIER: MÉDECIN EN SMR POLYVALENT AU CENTRE HOSPITALIER DE PONT A MOUSSON * FONCTION : MÉDECIN EN SMR POLYVALENT. Rémunération  * En fonction de l’ancienneté, du statut et de la grille de rémunération   * MISSIONS – FONCTIONS PRINCIPALES  DÉFINITION: Contribuer au rayonnement du service à l’extérieur, en établissant des liens étroits avec les médecins du secteur, les EHPAD et autres établissements hospitaliers susceptibles de travailler en coordination avec l’établissement * Permanence des soins dans le cadre d'un programme de rééducation et soins de suite de décompensation médicale aigue. * Intégration à la fédération médical inter hospitalière (FMIH) SMR du GHVL * Possibilité de participer aux projets transversaux dans le cadre du projet d’établissement   * DESCRIPTION DES ACTIVITÉS ET DES TÂCHES  LES ACTIVITÉS INTERNES: * Assure la prise en charge des patients hospitalisés, visites et contre-visites quotidiennes avec prescriptions des traitements, * Organiser la sortie des patients (retour à domicile, hospitalisation à domicile, transfert, …), Encadrer, en lien avec le cadre paramédical, les équipes de soins et les assistantes sociales * Assurer la gestion des lits et des entrées * Entretiens relationnels avec les proches, personne de confiance ou référents des patients, * Participe à l’élaboration du projet de service, des protocoles, optimiser les admissions directes, * Suivre les dossiers médicaux par le biais du logiciel Dx Care * Evaluer les pratiques professionnelles (EPP, RMM) et proposer de nouvelles adaptations au besoin * Suivre les indicateurs qualité des soins et IQSS * S’impliquer et participer aux projets institutionnels de l’équipe médicale, du service et de l’établissement ; * Travailler en étroite collaboration avec les filières médico-chirugicales d’amont liés à l’activité de l’établissement (par exemple : service de Médecine Polyvalente, SAU etc.) * Participer aux instances du CH : directoire, CME, service qualité… * Participer aux staffs, aux réunions de service * Assurer la gestion administrative, les courriers et le PMSI LES ACTIVITÉS EXTERNES : * Développer la collaboration avec les médecins de ville * Travailler en partenariat avec les réseaux (Dispositif d’Appui à la Coordination, Equipes mobiles etc.) * Développer la collaboration avec les établissements médico-sociaux du secteur * Travailler en partenariat avec les structures d’amont externes au CH : CHRU, cliniques privées, CHR… PERMANENCE DES SOINS : * Permanence de soins assurée en journée de 08h30 à 18h30 du lundi au vendredi * La permanence de soins des samedis et dimanches est répartie entre les praticiens du service et du service de Médecine Polyvalente (astreintes effectuées su place par le praticien) * Le présent poste n’offre pas d’obligation d’astreinte de nuit * FMIH SMR du GHVL HORAIRE DE TRAVAIL : * 1 ETP soit 10 demi-journées     Profil recherché : GRADE / DIPLÔMES : * Médecin généraliste * Médecin spécialiste en gériatrie (titulaire d’une capacité en gériatrie ou en cours de validation), en médecine interne, rhumatologie, médecin physique et réadaptation