POSTE : Talent Acquisition Partner Lead H/F DESCRIPTION : RECRUTEMENT & CHASSE * Prendre en charge des recrutements de profils pénuriques, notamment commerciaux et recruteurs. * Identifier et attirer les meilleurs talents : définir votre stratégie de sourcing, chasser sur LinkedIn et l'ensemble des réseaux pertinents, approcher et qualifier les profils. * Piloter vos recrutements de A à Z, de la définition du besoin avec le manager jusqu'à la rédaction et l'établissement du contrat de travail. * Atteindre les objectifs de recrutement de votre périmètre, en volume comme en qualité. DÉVELOPPEMENT TALENT ACQUISITION * Être force de proposition sur nos canaux de sourcing et tester de nouvelles approches pour attirer les candidats. * Proposer et mettre en oeuvre des améliorations sur nos processus de recrutement et d'onboarding. * Contribuer à l'évolution et à l'optimisation de notre ATS Flatchr : process, workflows, outils et usages. * Participer ou piloter un projet transverse structurant : sourcing, marque employeur, attractivité, campus management, process, outils, événements emploi, IA, etc. PROFIL : Vous justifiez d'au moins 5ans d'expérience minium en recrutement / Talent Acquisition, idéalement acquise en cabinet de recrutement ou dans un environnement de services. Nous recherchons avant tout une personne : * Autonome, capable de prendre un recrutement et un projet en main de bout en bout. * Chasseuse, à l'aise avec les profils pénuriques et la recherche multicanale. * Force de proposition, avec l'envie de challenger l'existant et de tester de nouvelles idées. * Curieuse et à l'aise avec les nouvelles technologies, notamment l'IA appliquée au recrutement. * Orientée résultats, tout en étant attentive à la qualité de l'expérience candidat. * À l'aise dans la relation avec les managers et le conseil recrutement. * Avec une réelle envie de s'inscrire dans la durée, évoluer et grandir au sein d'une entreprise en transformation. La maîtrise d'un ATS est indispensable ; la connaissance de Flatchr ou de Team Tailor est un plus. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? * Un poste autonome et transverse au sein d'un groupe international. * La possibilité de faire évoluer concrètement nos pratiques Talent Acquisition. * Un environnement qui encourage les idées, l'innovation et l'utilisation de nouvelles technologies. * De réelles possibilités pour évoluer, développer vos compétences et grandir avec l'entreprise. * Une équipe dynamique, dans un environnement en transformation. Vous aimez chasser, recruter, proposer des idées et surtout les mener jusqu'au bout ? Vous avez envie d'évoluer dans une entreprise où vos initiatives peuvent faire la différence ? Rejoignez-nous !