POSTE : Contrôleur de Gestion Junior H/F DESCRIPTION : Donnez du sens aux chiffres et accompagnez la performance du Groupe ! En tant que Contrôleur de Gestion Junior, vous êtes au coeur du pilotage de l'activité et contribuez à transformer les données économiques et budgétaires en informations utiles à la prise de décision. Votre rôle ? Accompagner les responsables et directeurs dans le suivi de leurs activités, construire et fiabiliser les reportings et mettre à disposition les indicateurs nécessaires au pilotage de la performance. Un poste polyvalent qui vous permettra de développer vos compétences en contrôle de gestion tout en évoluant dans un environnement dynamique et en pleine croissance. Vos responsabilités: Développer les outils de gestion et de reporting - Accompagner les responsables et directeurs dans la création des reportings et des indicateurs. - Développer et mettre à jour les outils de reporting pour les filiales. - Garantir la fiabilité des procédures et des flux d'information financière. Participer au suivi budgétaire - Participer au suivi des budgets à moyen et long terme des différentes BU et agences. - Contribuer à la production des documents de synthèse budgétaire. Analyser la performance - Évaluer la rentabilité des projets et créer des modèles financiers adaptés. - Collecter et analyser les données budgétaires des filiales et des services. - Assurer le suivi des résultats mensuels et proposer des actions correctrices. - Participer à la production et à la fiabilisation du reporting des agences et des BU. Assurer la cohérence des données financières - Effectuer les rapprochements entre les états comptables et les résultats des reportings. - Garantir la cohérence des données financières. - Fournir les éléments extracomptables nécessaires à la comptabilité. Optimiser le système d'information - Développer l'analytique pour répondre aux besoins de reporting. Profil: Vous disposez d'une première expérience de 1 à 3 ans en contrôle de gestion. Vous avez une bonne connaissance des principes comptables et êtes capable : - d'analyser et d'interpréter des données financières complexes ; - d'élaborer un budget pour une activité spécifique ou une filiale ; - de travailler avec des outils de reporting et d'analyse ; - d'utiliser quotidiennement Excel, dont l'excellente maîtrise est indispensable. La connaissance du langage SQL est appréciée. Vos atouts Curiosité et envie d'apprendre : vous êtes à l'aise avec des missions variées et savez prendre des initiatives. Esprit analytique, de diagnostic et de synthèse : vous aimez analyser des données complexes, poser un diagnostic précis et en tirer des conclusions claires et compréhensibles. Rigueur et organisation : vous savez structurer votre travail, gérer vos priorités et assurer un suivi fiable de vos missions. Réactivité et gestion des priorités : vous savez vous adapter aux différents sujets et répondre efficacement aux urgences. Discrétion : vous êtes conscient(e) de l'importance de la confidentialité et savez gérer des informations sensibles avec sérieux. Force de proposition : vous aimez identifier des pistes d'amélioration et contribuer activement à l'évolution des outils et pratiques. Intégrité : vous êtes une personne fiable, avec un fort sens de l'éthique et des responsabilités. Nos atouts : - Intégration sur-mesure - RTT - Prime vacances - Prime de participation - Café à volonté - Mutuelle familiale - Jusqu'à 700 € par an pour financer vos déplacements éco-responsables (covoiturage, véhicule hybrides ou électriques, vélo, trottinette, transports en commun) - Statut cadre 39h/semaine Notre engagement RSE Chez Irisolaris Groupe, nous ne décrochons pas seulement le soleil, nous croyons qu'un avenir durable passe par des actions concrètes au quotidien. Notre démarche RSE s'articule autour de plusieurs engagements : - Réduire notre empreinte carbone, ainsi que nos émissions de gaz à effet de serre. - Acheter de manière responsable. - Proposer une formation continue à nos collaborateurs. - Mesurer et suivre notre impact sociétal sur le monde agricole. Grâce à notre programme de mécénat de compétences, nos collaborateurs peuvent mettre leur expertise au service de projets d'intérêt général, contribuant ainsi activement à un avenir plus durable et solidaire. Nous croyons également au partage des savoirs et à l'engagement solidaire. Notre processus de recrutement, transparent et efficace : - Echange téléphonique avec la Chargée de Recrutement, pour discuter de votre parcours, de vos envies et du poste. - 1er entretien sur site ou en visio, avec la Chargée de Recrutement et votre futur.e Manager, pour approfondir votre candidature et vous donner toutes les infos : transparence garantie. - 2ème entretien avec une mise en situation concrète, parce rien ne vaut la pratique en conditions réelles permettant de mieux comprendre les missions. - Retour rapide : sous 1 semaine à 1...