POSTE : Chef de Produit Robe - Prêt-À-Porter Féminin H/F DESCRIPTION : Vous êtes passionné(e) par le produit, sensible aux tendances et aimez construire des collections à fort impact commercial ? Vous recherchez un poste à la fois stratégique et opérationnel, avec une vraie autonomie sur votre catégorie ? Nous recrutons aujourd'hui un(e) Chef de Produit Robe pour rejoindre un acteur majeur et reconnu du prêt-à-porter féminin, au sein d'un bureau d'achat dynamique en forte interaction avec les équipes produit. Votre mission Rattaché(e) à la Direction Produit, vous prenez l'entière responsabilité de la catégorie Robe, un univers stratégique nécessitant une forte sensibilité mode et une excellente compréhension des attentes clients. Véritable chef d'orchestre de votre collection, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie produit, de la construction de l'offre jusqu'au pilotage de sa performance commerciale. À ce titre, vos principales responsabilités seront de : - Construire le plan de collection en cohérence avec les tendances de marché, les besoins clients et les objectifs business - Définir un assortiment pertinent, équilibré et rentable - Piloter les achats de produits finis - Sourcer et développer la relation fournisseurs en grand import et proche import - Négocier les prix, délais et niveaux de qualité - Suivre les performances commerciales de votre catégorie - Analyser les ventes, les marges et recommander les ajustements nécessaires - Collaborer étroitement avec les équipes achats, développement produit et production - Accompagner fonctionnellement les ressources dédiées à votre périmètre Vous évoluerez sur une catégorie particulièrement riche et challengeante. Pourquoi rejoindre cette opportunité ? Ce poste offre un véritable terrain d'expression pour un profil produit souhaitant conjuguer créativité, analyse et impact business. Vous rejoindrez un environnement : - structuré mais agile - exigeant et formateur - avec une forte autonomie décisionnelle - où la sensibilité produit est réellement valorisée Conditions & avantages - CDI - Statut Cadre au forfait - Rémunération : selon expérience - Variable attractif sur objectifs (marge / performance) - Bonus pouvant représenter jusqu'à 2 à 3 mois de salaire supplémentaires - 13 RTT - Participation aux résultats - Tickets restaurant - Prise en charge à 50 % du transport - Parking à disposition - Réductions collaborateurs PROFIL : Le profil recherché Nous recherchons avant tout un(e) professionnel(le) du textile féminin, avec une vraie culture produit. Vous justifiez de minimum 3 ans d'expérience en tant que : - Chef de Produit ou - Acheteur(se) / Product Manager au sein d'un environnement prêt-à-porter femme. Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes : - Forte sensibilité mode et produit - Excellente lecture des tendances - Vision business orientée performance - Solides capacités de négociation - Aisance dans des environnements rythmés - Capacité à gérer plusieurs sujets simultanément - Goût du terrain et du travail d'équipe Une expérience sur des catégories à forte rotation (robes, tops, pantalons, grosses pièces) sera particulièrement appréciée.