POSTE : Formateur Mécanique Générale en CFA H/F DESCRIPTION : Vous souhaitez transmettre votre expertise technique et accompagner les ingénieurs et techniciens de demain ? Nous recherchons un(e) Formateur(trice) en Mécanique Générale et Gestion de Projets pour intervenir auprès d'étudiants préparant des diplômes de niveau Bac et BTS Assistant Technique d'Ingénieur au sein d'un centre de formation; Vous assurez les enseignements dans les domaines de la mécanique générale, de la construction mécanique, de la lecture de plans, de la chaîne de production et de l'environnement industriel. Vous intervenez également sur les notions de gestion de projets techniques : analyse du besoin, planification, organisation des ressources, suivi des coûts, gestion des délais, conduite de projet et communication avec les différents acteurs. Vous préparez et animez les séquences pédagogiques en alternant apports théoriques, études de cas et mises en situation professionnelles. Vous accompagnez les apprentis dans leurs projets techniques, leur montée en compétences et leur préparation aux examens. Vous contribuez à l'évolution des contenus pédagogiques afin de maintenir leur adéquation avec les besoins de l'industrie et les évolutions technologiques. De formation supérieure en mécanique, génie mécanique, génie industriel ou ingénierie, vous disposez de solides connaissances techniques et d'une bonne compréhension des environnements industriels. Une première expérience en entreprise, en bureau d'études, en méthodes, industrialisation, maintenance ou gestion de projets sera appréciée. Le poste peut parfaitement convenir à un ingénieur souhaitant développer ses compétences en transmission des savoirs et en accompagnement de jeunes. Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personne capable de rendre les sujets accessibles, d'animer un groupe et de créer un climat d'apprentissage stimulant. Pédagogue, organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et accordez de l'importance à la réussite et à l'insertion professionnelle des apprenants. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :