Depuis sa création, KLANIK s'est donnée pour mission de conjuguer expertise technologique et authenticité. Ce pari audacieux, né à Marseille en 2011, en France, s'est transformé en une aventure internationale qui compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs, des implantations dans 10 pays et des filiales innovantes. Nous rejoignons en 2026 le groupe ALTEN, acteur mondial de l'ingénierie et des services numériques. Notre rôle : recruter les meilleurs talents & les connecter à nos clients pour les accompagner dans leurs projets digitaux. KLANIK est une société de conseil en informatique structurée autour de 5 pôles d'expertises : Data & IA, DevOps Cloud Infra, Cybersécurité, Software, Produit Agilité Pilotage. Nos 800 talents ont des profils variés : tech (nos pôles d'expertises), opérationnels (fonctions commerciales et recrutement) et support. Au?delà des métiers, KLANIK cultive un modèle profondément humain, qui dépasse les frontières : de la Belgique à la Colombie, nos valeurs résonnent. Une culture fondée sur le partage, l'exigence et la bienveillance - un collectif où chacun peut trouver sa place. En témoignent nos filiales : Klanik Esport : club Esport & agence de gamification; Korner : incubateur de startups tech; Kampus : organisme de formation certifié Qualiopi l'Act'In Klanik, rôles qui permettent à nos collaborateurs de faire vivre leurs passions au-delà de leurs missions. Notre culture est résumée par cette phrase, souvent apposée sous notre logo : Human-Made Technology. La tech oui, mais une tech humaine, qui diffuse un modèle où l'authenticité de chacun est la priorité. KLANIK, en tant que société à mission, croit en la force de la diversité et de l'inclusion. Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge ou de genre, et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Nous sommes convaincus que la diversité de nos équipes est une force qui contribue à notre succès. Le poste : Vous serez garant(e) de la bonne exécution du programme, de la gouvernance et de l'alignement de l'ensemble des parties prenantes, du cadrage jusqu'au déploiement. Vos principales responsabilités : - Piloter un programme IT complexe et transverse - Coordonner plusieurs équipes : PO, chefs de projets techniques, développeurs, métiers et partenaires - Piloter le planning, le budget, les risques, les dépendances et les plans d'actions - Mettre en place et animer la gouvernance : COPROJ, COPIL, ateliers' - Produire un reporting clair et structuré à destination du management et du COMEX - Accompagner les équipes du cadrage à la recette, au déploiement et à la conduite du changement - Identifier les points de blocage, proposer les arbitrages et garantir l'alignement des parties prenantes - Donner de la visibilité sur l'avancement, les alertes et les décisions à prendre #LI-FF1 Profil recherché : Nous recherchons un profil ayant une solide expérience en direction de projets IT complexes ou en pilotage de programmes de transformation: Expérience confirmée en direction de projets/programmes IT complexes Pilotage de budgets supérieurs à 1 M€ Très bonne compréhension des SI et des enjeux de développement Excellente maîtrise de la coordination, de la gouvernance et du pilotage transverse Forte capacité à prendre de la hauteur, arbitrer et embarquer les parties prenantes Anglais courant indispensable Un vrai plus : une expérience dans les environnements S&OP, Supply Chain, ERP ou Finance. Un(e) leader de programme capable de structurer, coordonner, challenger et décider, tout en gardant une vision globale des enjeux business et IT.