Entreprise spécialisée en génie électrique, elle intervient sur des projets en courants forts et courants faibles auprès de clients tertiaires et industriels. Implantée en Seine-Saint-Denis (93), elle s'appuie sur une forte expertise technique et une organisation à taille humaine, favorisant la proximité terrain et la qualité d'exécution. Le poste : Dans le cadre de son développement, notre client recrute un-e Chargé-e d'affaires en maintenance électrique. Rattaché-e au responsable d'activité, vous assurez le pilotage global de vos contrats de maintenance, dans une logique de performance opérationnelle, de satisfaction client et d'optimisation financière. Vos principales missions sont les suivantes : ? Piloter un portefeuille de contrats de maintenance en génie électrique (CFO/CFA), principalement en environnement tertiaire et/ou industriel. ? Assurer le suivi technique, contractuel et financier des affaires (CA, marges, budgets, reporting). ? Organiser et superviser les interventions de maintenance préventive et corrective. ? Encadrer les équipes techniques (techniciens fixes et/ou itinérants) et coordonner les sous-traitants. ? Être garant-e de la continuité de service et de la performance des installations. ? Identifier les besoins clients et proposer des travaux d'amélioration, de rénovation ou de mise en conformité (petits travaux / travaux induits). ? Réaliser les devis, chiffrages et propositions commerciales associés aux contrats. ? Veiller au respect des engagements contractuels (SLA), des normes de sécurité et de la réglementation. ? Assurer un rôle de référent-e auprès des clients, dans une logique de fidélisation et de développement. Profil recherché : Votre profil : ? Formation technique en génie électrique (Bac+2 à Bac+5). ? Expérience confirmée en maintenance multi-technique ou électrique en tant que chargé-e d'affaires, responsable de site ou conducteur-rice de travaux avec une dominante maintenance. ? Bonne maîtrise des environnements CFO/CFA et des enjeux d'exploitation. ? Capacité à piloter plusieurs contrats et à encadrer des équipes. ? Sens du service, réactivité et aisance relationnelle. ? Maîtrise des outils de gestion d'affaires et de chiffrage appréciée.