Bienvenue à l'ASBL : Association Saint Benoit Labre ! L'ASBL vise à accompagner quotidiennementtoute personne en situation de difficultés sociales, professionnelles, personnelles ou de santé. Depuis plus de 70 ans, l'association agit avec une conviction forte :Accueillir, Écouter, Orienter, Former, Conseiller, Accompagner, Inclure par l'emploi, Héberger, Loger et Soigner les personnes dans leur globalité. L'ASBL accueille et héberge aujourd'hui + de 3000 personnes par jour LE POSTE  Saint-Sébastien-sur-Loire - Agglomération nantaise CDD du 21 juillet au 29 août 2025 Horaires : 8h30 - 17h30 sur 4,5 jours (vendredi après-midi non travaillé) Permis B requis: Des déplacements sont à prévoir sur l'agglomération nantaise - Véhicule de service mis à disposition L'ASBL est locataire d'un important parc immobilier composé de 850 logements, 10 lieux d'hébergement collectifs, et autant de locaux de bureaux. Ce parc permet chaque jour d'accueillir, héberger et accompagner plus de 2 000 personnes dans leur parcours. Vous cherchez un poste varié et dynamique ? Rejoignez une équipe où aucune journée ne se ressemble ! Si vous aimez travailler en autonomie, bouger et être utile au quotidien, ce poste est fait pour vous. Intégré·e au à notre Direction Patrimoine, vous rejoignez une équipe logistique composée actuellement de 4 salariés. Dans le cadre d'un remplacement pour congés, nous recrutons 1 manutentionnaire - agent logistique H/F en CDD. En lien avec le responsable du service Technique et l'équipe actuelle, vous assurez les missions suivantes :  - Aménagement des nouveaux logements : L'ASBL acquiert régulièrement de nouveaux logements pour répondre aux besoins de ses services. Il convient alors de les meubler (livraison et montage de mobilier en kit) et de les équiper (installation, branchement et vérification des appareils électroménagers, dépôt de fournitures hôtelières de base). - Réassortiment des logements existants : Remplacement du mobilier ou des équipements défectueux ou obsolètes. Cela inclut également l'adaptation du logement à une nouvelle composition familiale (par exemple, l'ajout d'un lit pour un enfant supplémentaire). - Missions ponctuelles de déménagement : Participation à diverses opérations de transfert, telles que l'installation dans de nouveaux locaux administratifs, le vidage d'un logement avant restitution au propriétaire, ou l'accompagnement d'un bénéficiaire lors d'un changement de logement. Aucun diplôme requis - Votre motivation et votre engagement font la différence ! Qualités attendues : Bonnes aptitudes manuelles (montage de meubles, branchements) Bon relationnel : échanges réguliers avec les équipes et bénéficiaires Bonne communication écrite et orale (nombreux échanges, prises de rendez-vous, comptes rendus) Capacité à porter des charges : poste physique REMUNERATION L'ASBL dépend de la Convention Collective Nationale 51. Le salaire de base conventionnel mensuel - hors primes - pour ce poste est de: 1801.80 €. * * Il est à compléter avec :  - La prime d'ancienneté : définit selon votre expérience professionnelle (sous réserve des certificats de travail adressé). - La prime décentralisée : 5% de votre salaire brut sur 6 mois, versée en Juin et en Décembre. - La prime Ségur : 238 euros brut - La prime de précarité : 10%¯ - L'indemnité compensatrice de congés payés : 10%  Vous avez des questions et/ou souhaitez postuler ? Contactez (mail) Pourquoi nous rejoindre ? Une mission socialement utile dans une structure engagée Une équipe bienveillante et solidaire Des horaires permettant un bon équilibre vie pro/vie perso