RESPONSABILITÉS : Le contrôleur/contrôleuse interne comptable aura pour mission de garantir la fiabilité et l'efficacité des processus comptables au sein de l'agence comptable. Vos principales missions : Mise à jour et maintenance infra-annuelle des outils du CIC : - Rencontrer chaque agent (19) pour perfectionner et actualiser l'organigramme fonctionnel. - Collaborer avec chaque responsable de service pour actualiser la cartographie des risques identifiés. - Développer un plan d'action basé sur la cartographie des risques. - Assurer la révision et l'actualisation de ces outils chaque année. Amélioration des processus : - Proposer des solutions pour simplifier, harmoniser et rationaliser les procédures comptables. - Effectuer des contrôles a posteriori globaux concernant les imputations comptables, la présence des pièces justificatives... - Réaliser des analyses sur des indicateurs clés tels que les délais de paiement et les taux de rejets. Participation aux opérations comptables complexes : - Traiter les paiements des factures fournisseurs 2 à 3 fois par semaine. - Rassembler les factures fournisseurs générant des Charges à Comptabiliser (CCA) et procéder à leur calcul. - En janvier, vérifier certaines opérations d'inventaire, telles que les produits constatés d'avance, produits à recevoir et charges à payer. PROFIL RECHERCHÉ : Connaissances : Maîtrise de la comptabilité. La connaissance du fonctionnement des établissements publics voire des principes de leur comptabilité (GBCP) serait un plus. Connaissances de base en matière de contrôle interne. Savoir-faire : Maîtrise des outils de bureautique (Excel ou équivalent). La maîtrise du logiciel SAP (SIFAC) serait un plus. Savoir-être : Discrétion Sens du service public Rigueur Diplomatie Contraintes particulières de travail : Forte polyvalence demandée sans équipe dédiée. Réactivité demandée Charge de travail plus importante en décembre, janvier, juillet. Conditions : Poste de catégorie A. Ouvert aux titulaires de la fonction publique par voie de détachement ou de mutation et à la mobilité interne. Ouvert également aux non-titulaires dans le cadre d'un CDD à pourvoir dès que possible pour une durée de 3 ans. Rémunération selon expérience. Date limite des candidatures : 28/11/2024