Après un parcours d'intégration et de formation à notre activité, nos outils et nos processus, vous rejoignez l'équipe d'Angélique au sein d'une équipe de 4 personnes. Votre mission : accompagner nos conducteurs de travaux et nos clients dans le suivi de la réalisation des chantiers, avec rigueur et sens du service. Vos principales missions :  - Vous établissez le planning hebdomadaire des chantiers et l'adaptez quotidiennement selon les contraintes et les budgets, en lien avec le Conducteur de travaux ; - Vous estimez les dépenses prévisionnelles avant le lancement du chantier et anticipez les risques de dépassement ; - Vous suivez les dépenses en cours de chantier et alertez en cas d'écart ; - Vous analysez et justifiez le prix de revient final avec le Conducteur de travaux ; - Vous mettez à jour chaque jour le fichier de suivi des chantiers ; - Vous collectez et vérifiez les demandes d'approvisionnement puis les transmettez à l'ordonnancement ; - Vous sollicitez les prix auprès du service Achats et lancez les consultations nécessaires (location d'engins, prestations spécifiques) ; - Vous assurez le suivi des transports et veillez au respect des délais d'approvisionnement ; - Vous créez, vérifiez et validez hebdomadairement les ordres de mission ; - Vous prenez en charge le SAV jusqu'à trois mois après la fin du chantier. Et si c'était vous ? Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire ou en gestion administrative,et vous maîtrisez les principaux outils de bureautique du Pack office (Word-Excel). Votre capacité d'organisation, votre rigueur sans faille et votre sens du travail en équipe sont des valeurs qui vous définissent ? alors n'hésitez pas, nous vous attendons ! Pourquoi notre entreprise ? Notre entreprise est une société familiale qui a su développer et diversifier son offre de produits. Reconnue dans notre domaine pour notre réactivité et notre professionnalisme, notre première priorité est de satisfaire nos clients.  Ce poste polyvalent vous permettra de développer une relation privilégiée avec les conducteurs de travaux et d'être en lien avec l'ensemble des services de l'entreprise. Une connaissance du secteur du bâtiment ou de la construction serait un atout apprécié pour mieux appréhender notre environnement et nos produits. Vous vous reconnaissez dans cette description, envoyez-nous vite votre candidature ! Notre équipe RH et opérationnelle l'étudierons dans les plus brefs délais. Les avantages que nous proposons : - Social et culturel :Une entreprise familiale à taille humaine ; - Un environnement de travail convivial et de qualité ; - L'accès aux activités et évènements du CSE ; - L'accès à une artothèque ; Rémunération : - CDI 37h/semaine avec RTT ; - Rémunération selon profil ; - Prime transport ; - Participation aux bénéfices. Santé : - Mutuelle isolée avec prise en charge employeur supérieure au minimum conventionnel, mutuelle familiale de base avec option facultative ; - Prévoyance avec part patronale supérieure au régime conventionnel ; - Possibilité de bénéficier du Haut Degré de Solidarité conventionnel. Notre processus de recrutement :  - 1ère étape : échange téléphonique avec un membre de l'équipe RH, - 2ème étape : entretien avec la Responsable logistique et un membre de l'équipe RH. Un de nos engagements dans ce processus : parce qu'un retour est toujours essentiel lorsque l'on candidate, vous aurez un retour de notre part dans un délai d'un mois.