Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise CS GROUP recherche actuellement des profils : Description de l'entreprise CS, filiale du groupe Sopra Steria, est un acteur technologique de référence dans la conception, l'intégration et l'exploitation de systèmes critiques. Présents dans 7 pays avec plus de 2600 collaborateurs passionnés, nous intervenons au coeur des enjeux de souveraineté, de sécurité et de performance, dans des secteurs stratégiques tels que la défense, le spatial, l'énergie, l'industrie, le transport, l'aéronautique et la cybersécurité. Notre différence ? Une expertise unique en systèmes temps réel, des solutions souveraines et durables, et une culture d'innovation forte, portée par 15 % de notre chiffre d'affaires investi en R&D. Nous accompagnons nos clients dans la réussite de leurs programmes les plus complexes, du contrôle aérien à la lutte anti-drones, en passant par les systèmes nucléaires et les centres de contrôle satellites. En rejoignant CS, vous intégrez une entreprise humaine et innovante. -Nous livrons bien plus que des systèmes, nous bâtissons la confiance. -Nous allons au-delà des besoins exprimés, nous préparons les défis de demain. -Plus que de simples experts, nous façonnons l'innovation. Engagés à vos côtés, au service de vos enjeux critiques. Business Unit Défense & Sécurité Protéger les territoires, anticiper les menaces. Notre Business Unit Défense & Sécurité est au cœur des enjeux de souveraineté nationale. Forte de plus de 840 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire, elle conçoit des systèmes critiques pour l'armée et l'aviation civile. Nos équipes interviennent sur des projets à haute valeur ajoutée : liaisons de données tactiques, lutte antidrones, surveillance maritime, simulation et entraînement, sûreté aérienne. Grâce à notre expertise et à notre engagement dans des programmes internationaux, nous contribuons activement à la sécurité des territoires. Rejoindre cette Business Unit, c'est contribuer à la protection des citoyens au sein d'un collectif engagé. Description du poste Nous recrutons un/une Bid manager pour rejoindre notre Business Unit Défense & Sécurité, au sein de l'Agence C2SO (Commandement, Contrôle et Soutien aux Opérations). L'agence développe et commercialise une gamme de produits à forte valeur ajoutée technologique, tels que Crimson (logiciel de supervision, d'aide au commandement et de gestion C2) et Inscape (éditeur d'applications de simulation 3D), et pilote des projets variés dans les domaines de la sécurité, de la défense et de l'industrie. Nous recrutons un/une Bid manager pour rejoindre notre Business Unit Défense & Sécurité, au sein de l'Agence C2SO (Commandement, Contrôle et Soutien aux Opérations). Au sein du département « Résilience & Sûreté rattaché à l'agence C2SO, vous évoluerez au cœur des activités de protection des infrastructures critiques, des sites sensibles et des systèmes stratégiques. Nos équipes conçoivent, intègrent et maintiennent des solutions de sûreté globale associant Hypervision, gestion de crise, commandement & contrôle (C2), vidéoprotection, contrôle d'accès, détection d'intrusion, lutte anti-drones, capteurs intelligents et systèmes d'aide à la décision. Vous contribuerez au développement d'offres et de projets stratégiques mêlant technologies de pointe, innovation et excellence opérationnelle, sur des programmes à forts enjeux où la maîtrise des risques, la disponibilité des systèmes et la supériorité informationnelle sont au cœur de la mission. Vos Missions***Contribuer au développement d'un programme majeur dédié à la sécurisation de sites sensibles et participer à la stratégie de foisonnement ainsi qu'au développement des comptes clients. * Piloter et coordonner les réponses aux appels d'offres complexes portant sur des solutions de sûreté, d'hypervision, de Commandement & Contrôle (C2) et de gestion de crise. * Analyser les dossiers de consultation, définir la stratégie de réponse et élaborer les chiffrages, en garantissant la cohérence technique, contractuelle, financière et les analyses de risques des propositions. * Organiser et animer le processus Avant-Vente, depuis les revues Go/No Go jusqu'au transfert des affaires, en assurant le pilotage des engagements, des délais, des livrables et des contributeurs. * Assurer l'interface avec les clients, partenaires et industriels tout au long du cycle Avant-Vente, de la qualification du besoin aux phases de négociation et de soutenance. * Présenter et défendre les offres, accompagner les prises de décision et contribuer à la réussite des affaires jusqu'à leur transfert vers les équipes projets. * Contribuer au développement des offres et des méthodes Avant-Vente en assurant une veille technol