POSTE : Juriste Contrats Internationaux H/F DESCRIPTION : Je recherche pour l'un de mes clients, un acteur clé dans le secteur de la logistique, un juriste contrats internationaux (H/F), doté d'au moins 3 ans d'expérience. Le poste est à pourvoir en CDI à Paris. En tant que juriste contrats internationaux, vous interviendrez sur la négociation, la rédaction et l'analyse de contrats complexes dans un environnement international. Vous jouerez un rôle clé en accompagnant les équipes opérationnelles, commerciales et financières dans leurs projets à l'international, tout en assurant la conformité juridique des opérations. Vos missions principales seront : - Rédiger, négocier et analyser des contrats internationaux dans divers domaines (contrats de prestations de services, d'achats, de vente, fourniture de biens et services, partenariats stratégiques, contrats commerciaux, accords de confidentialité, etc.), - Assurer la conformité juridique des contrats en fonction des législations locales et internationales, des normes commerciales et des réglementations spécifiques aux secteurs d'activité, - Conseiller les départements opérationnels sur les risques juridiques et les opportunités en matière de contrats internationaux, - Gérer les aspects juridiques des projets à l'international, notamment en ce qui concerne la gestion des litiges, des arbitrages ou des médiations transfrontaliers, - Apporter un soutien aux équipes commerciales et techniques pour garantir la bonne exécution des contrats et la résolution des éventuels différends, - Participer à la veille juridique sur les évolutions législatives et réglementaires internationales. PROFIL : Titulaire d'un Master 2 en droit des affaires, droit international, droit des contrats ou équivalent. Expérience significative de 3 ans minimum en tant que juriste contrats internationaux, idéalement dans un environnement multi-juridictionnel. Connaissance approfondie des pratiques et des normes des contrats internationaux, ainsi que des différents régimes juridiques (Common Law, Droit Civil, etc.). Maîtrise de l'anglais juridique, tant à l'oral qu'à l'écrit (la maîtrise d'une autre langue est un plus). Solide capacité de négociation et excellente rigueur rédactionnelle. Autonomie, sens de l'analyse, capacité à anticiper les risques et à travailler en équipe. Réactivité, sens de l'organisation et bonne gestion des priorités.