Cabinet RH2M, cabinet de recrutement dédié aux métiers des Ressources Humaines, recherche pour l'un de ses clients un(e) Gestionnaire Paie ADP (H/F) dans le cadre d'un CDI. Recherche d'emploi ou évolution de carrière ? RH2M vous accompagne ! Être à l'écoute de votre recherche, de vos envies sera la clé de voute de notre échange, en toute confidentialité. RH2M est un partenaire fiable tout au long de votre recherche, en se basant sur la communication et la confiance. Le client est une entreprise basée à Marcq en Baroeul (59). Les + du poste : solidarité au sein de l'équipe, autonomie sur votre poste, nouveau projet rh-paie en cours. Au sein du service paie et sous la responsabilité du Responsable paie, vous avez pour missions de: - Saisir les variables, traiter les absences (maladie, maternité, AT), suivre les dossiers de prévoyance - Établir les soldes de tout compte et les attestations Pôle emploi - Réaliser les déclarations sociales (DSN) et assurer les rapprochements comptables - Contrôler les cotisations (mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire) - Contribuer à l'élaboration du budget des frais de personnel - Communiquer avec les organismes externes  - Participer à l'évolution des outils de paie - Préparer les états post-paies et les bilans sociaux Vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 5 années dans un contexte industriel. Vous êtes organisé(e), proactif(-ve) et avez un bon relationnel.  Vous vous voulez apporter votre expertise métier au sein d'un service paie dans un contexte de migration. Connaissance d'ADP souhaitée. Poste à pourvoir asap  Rémunération package entre 37 - 40 k€ / 13 mois  Les avantages : RTT (poste à 39h) Souplesse horaires/ Participation / Intéressement