POSTE : Responsable Concept Vitrage - Pare-Brise H/F DESCRIPTION : Dans le cadre de son développement stratégique, notre client recherche un(e) Responsable Réseau Vitrage / Pare-brise. Ce poste clé a pour vocation de piloter et dynamiser le réseau national en s'appuyant sur une équipe dédiée d'animateurs régionaux. Missions principales En tant que Responsable Réseau Vitrage / Pare-brise, vous aurez pour responsabilités : - Management des animateurs réseau - Encadrer et coordonner une équipe de 4 animateurs régionaux, répartis sur tout le territoire français. - Assurer le suivi des objectifs et la montée en compétences des animateurs grâce à des accompagnements réguliers et personnalisés. - Définition et mise en oeuvre de la stratégie commerciale - Élaborer et déployer une stratégie commerciale nationale spécifique au vitrage et pare-brise. - Piloter des plans d'action en collaboration avec les équipes pour optimiser les performances des points de vente adhérents. - Proposer des actions innovantes pour développer le réseau et accroître la notoriété du concept. - Accompagnement opérationnel sur le terrain - Intervenir aux côtés des animateurs régionaux pour accompagner les adhérents dans leur activité quotidienne. - Participer activement aux animations commerciales locales et s'assurer de leur succès. - Identifier les leviers de performance et les axes d'amélioration pour chaque adhérent. - Gestion itinérante sur le territoire français - Être mobile à l'échelle nationale avec des déplacements fréquents, impliquant des découchés du lundi au vendredi. - Maintenir une proximité constante avec les adhérents et garantir une présence active sur le terrain. PROFIL : - Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative en management d'équipes commerciales ou d'animateurs réseau, idéalement dans le secteur vitrage/ pare-brise. - Leadership : Doté(e) d'un excellent sens relationnel, vous savez fédérer et motiver des équipes autour d'objectifs ambitieux. - Orientation terrain : Vous êtes à l'aise avec un rythme de travail itinérant et avez une forte capacité d'adaptation face à des contextes variés. - Compétences stratégiques : Visionnaire et orienté(e) résultats, vous êtes capable de structurer et mettre en oeuvre des plans d'action concrets.