IDE Service de Réanimation F/H 28 - Coudray
Offre n° 6750939
IDE Service de Réanimation F/H
28 - Coudray - Localiser avec Mappy
Publié le 09 septembre 2026
Descriptif du poste:\n\nMission : \nSous la responsabilité de l'encadrant de l'équipe paramédicale, l'IDE évalue l'état de santé d'une personne et analyse les situations de soins. Elle /il conçoit, définit et planifie des projets de soins personnalisés.\nDispense des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Elle/il réalise l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. Elle/il assure l'interface entre les différents partenaires de soins, qu'ils soient dans la structure ou en dehors de la structure hospitalière. \nActivités principales et spécifiques :\n- Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits\n- Coordination et organisation des activités et des soins\n- Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires\n- Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes\n- Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne\n- Réalisation de soins de confort et de bien-être\n- Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique\n- Recueil de données cliniques\n- Rédaction et mise à jour du dossier patient\n- Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne\n- Veille et recherche professionnelle\nOrganisation du travail : \n25 jours de congés et 14 jours de RTT (base 37h30 par semaine à temps plein sur une année complète)\nTRAVAIL EN 12 H Horaires : 7h-45-20h00 et 9h45-8h00 en alternance jour-nuit. Travail un week-end sur deux\n \n\nProfil recherché:\n\nCompétences & qualités \n- Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens\n- Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne ou d'un groupe de personnes\n- Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge du patient et la continuité des soins\n- Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence\n- Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes\n- Conduire un entretien d'aide, conseiller le patient et son entourage dans le cadre de son projet de soins\n- Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne,\n- Évaluer les pratiques professionnelles de soins, informer et former des professionnels et des personnes en formation\n- Initier et mettre en oeuvre des soins éducatifs et préventifs\n- Mettre en oeuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique\n- Organiser et coordonner des interventions soignantes\n- Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques\n- Communiquer avec des interlocuteurs multiples\n- Etre rigoureux et organisé\n- Etre autonome, être force de propositions et d'initiatives\n- Identifier les limites de ses fonctions et être en capacité de faire appel aux personnes ressources.\nDiplômes et titre requis réglementaires / expérience/ Formations requises et/ou appréciées \nDiplôme d'Etat Infirmier/e - IDE\nConnaissances souhaitées :\nAnatomie et physiopathologie\nThérapeutique et pharmacologie\nConnaissances en communication non verbale ;\nDouleur\nConnaissances en hygiène hospitalière approfondies ;\nConnaissances du matériel spécifique aux services de Réanimation (respirateur ?)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Employeur
Centre Hospitalier de Chartres
\nLes Hôpitaux de Chartres \nLes Hôpitaux de Chartres, établissement support du Groupement Hospitalier de territoire d'Eure et Loir, (HOPE- Hôpitaux publiques Euréliens), disposent d'une capacité de 1009 lits et couvrent l'ensemble des filières du secteur de la santé. Troisième établissement de la région Centre Val de Loire, le CH de Chartres est le 1er employeur du département avec plus de 2500 agents.\nL'établissement est réparti sur trois sites au sein de l'agglomération chartraine et regrou
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