Descriptif du poste:\n\n1. Co-construire et mettre en œuvre de la stratégie de destination \n* Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie touristique métropolitaine \n* Elaborer et mettre en œuvre, avec l'appui des services de l'OT, la stratégie marketing de destination et la stratégie de communication touristique, en cohérence avec la future stratégie d'attractivité de la collectivité ; \n* Renforcer la notoriété et le positionnement de Montpellier et de sa Métropole sur les marchés nationaux et internationaux ; \n* Développer une offre touristique différenciante valorisant les atouts patrimoniaux, culturels, naturels, gastronomiques et événementiels du territoire ; \n* Accompagner le développement du tourisme d'affaires (congrès, salons, séminaires, événements professionnels) afin d'accroître les retombées économiques ; \n* Elaborer et mettre en œuvre le schéma d'accueil et de diffusion de l'information (SADI) ; \n* Assurer une veille permanente sur les évolutions du tourisme, des clientèles et des nouveaux usages. \n2. Développer la performance économique et le rayonnement de la destination \n* Développez la commercialisation de l'offre touristique afin d'accroître les retombées économiques et augmenter le nombre de nuitées ; \n* Favorisez le développement du tourisme quatre saisons ; \n* Accompagnez les filières touristiques locales et participez à leur montée en gamme, en complémentarité des actions menées par le service tourisme métropolitain ; \n* Développez des produits, packages et offres de séjour innovants ; \n* Développez les outils d'observation touristique et les indicateurs de performance permettant d'éclairer les décisions publiques ; \n* Assurez un reporting régulier auprès des élus et de la collectivité ; \n3. Fédérer l'écosystème touristique et représenter la destination \nVous êtes l'un des principaux ambassadeurs de la destination Montpellier. \n* Développer et animer les partenariats avec les communes, les offices partenaires, les professionnels du tourisme, les acteurs économiques, culturels, sportifs et événementiels ; \n* Favoriser la coopération entre les différents acteurs de la destination ; \n* Représenter l'OT auprès des réseaux professionnels, institutionnels et des médias. \n* Promouvoir Montpellier lors des grands rendez-vous professionnels en France et à l'international ; \n* Contribuer au rayonnement de la destination et à son attractivité auprès des visiteurs, organisateurs d'événements, investisseurs et partenaires. \n4. Piloter et développer l'Office de Tourisme \nManagement \n* Définir et mettre en œuvre les plans d'actions opérationnels annuels en collaboration avec la direction élargie (directrice adjointe et responsables de services) \n* Recruter, encadrer et accompagner les équipes dans leurs missions \n* Développer les compétences et favoriser la montée en expertise des collaborateurs\n* Encourager l'innovation, la transversalité et le travail collaboratif \n* Veiller à la qualité de vie au travail et à l'engagement des équipes \nGestion administrative et financière \n \n\nProfil recherché:\n\nFormation et expérience \n* Diplôme de niveau Bac+5 (tourisme, management, développement territorial, commerce, administration publique ou équivalent). \n* Expérience significative de direction dans le secteur du tourisme, du développement territorial ou de l'attractivité des territoires. \n* Maîtrise des enjeux du tourisme de destination et des politiques publiques touristiques. \nCompétences \n* Vision stratégique des politiques de destination. \n* Pilotage stratégique, administratif et financier. \n* Capacité à manager une équipe et animer un réseau. \n* Capacité à conduire des projets transversaux. \n* Développement de partenariats et conduite de projets complexes. \n* Excellentes capacités relationnelles, rédactionnelles et de communication. \n* Maîtrise des outils numériques et des stratégies marketing territoriales. \n* Anglais professionnel indispensable ; une seconde langue serait appréciée. \nQualités attendues \n* Leadership fédérateur \n* Capacité à construire une vision stratégique \n* Discernement dans la relation avec la sphère « élus » (Président OT & exécutif EPCI) \n* Sens du dialogue et de la négociation \n* Capacité à mobiliser des partenaires publics et privés autour d'une ambition commune \n* Aisance dans la représentation institutionnelle \n* Sens du service public et de l'intérêt général \n* Rigueur, autonomie et esprit d'initiative. \n* Excellentes qualités relationnelles \n* Capacité d'écoute et esprit d'équipe \n* Forte disponibilité \n \nPourquoi nous rejoindre ? \nRejoindre Montpellier c'est contribuer au développement et au rayonnement d'une destination parmi les plus dynamiques de France. \nVous aurez l'opportunité de : \n* Contribuer à la construction d'une stratégie d'attractivité touristique et économique ambitieuse \n* Faire du tourisme un levier de développement économique et du rayonnement du territoire \n* Pilote