POSTE : Collaborateur Comptable H/F DESCRIPTION : Dans le cadre de son développement, notre client, cabinet d'expertise comptable implanté à Limoges, recherche un(e) Collaborateur(trice) Comptable afin de renforcer ses équipes. Vous intégrerez une structure à taille humaine où la qualité du service client, l'esprit d'équipe et le développement des compétences sont au coeur des priorités. Vos missions Au sein d'une équipe dynamique et sous la supervision d'un responsable de portefeuille, vous prenez en charge un portefeuille clients diversifié. À ce titre, vous intervenez notamment sur : - La gestion autonome d'un portefeuille de clients TPE, PME et professions libérales ; - L'établissement des déclarations fiscales courantes ; - Les travaux de révision comptable ; - La préparation et l'établissement des bilans et liasses fiscales ; - L'accompagnement et la supervision des assistants comptables selon votre niveau d'expérience ; - Le conseil et l'accompagnement des clients dans leurs problématiques comptables et fiscales ; - L'élaboration de prévisionnels et tableaux de bord selon votre expertise. Ce que notre client vous propose - CDI à temps plein ; - Rémunération attractive selon profil et expérience ; - Parcours d'intégration personnalisé ; - Formation continue et accompagnement dans votre évolution professionnelle ; - Perspectives d'évolution réelles au sein du cabinet ; - Environnement de travail collaboratif et bienveillant ; - Outils performants et organisation favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Vous souhaitez rejoindre une structure où votre expertise sera reconnue et où votre progression sera encouragée ? Transmettez-nous votre candidature en toute confidentialité. ORB Conseil vous accompagne tout au long du processus de recrutement avec transparence, réactivité et discrétion. PROFIL : - Formation supérieure en comptabilité (BTS CG, DCG, Licence Comptabilité, ou équivalent) ; - Expérience réussie en cabinet d'expertise comptable avec au minimum deux périodes fiscales complètes ; - Bonne maîtrise des outils comptables et informatiques ; - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation ; - Excellent relationnel et goût du travail en équipe ; - Sens du service client et capacité à accompagner les dirigeants dans leurs enjeux quotidiens.