POSTE : Dessinateur Projeteur VRD H/F DESCRIPTION : Reisel Paris recherche pour son client un Dessinateur Projeteur VRD en CDI. Le poste est à pourvoir dès que possible. Dans le cadre de projets d'infrastructures et d'aménagements linéaires, vous serez en charge de la réalisation des études graphiques et de la production des plans nécessaires aux différentes phases des projets. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez responsable des missions suivantes : - Réaliser les plans et dessins techniques VRD à partir des données du projet, - Concevoir et mettre à jour les plans de voirie et réseaux, - Réaliser les études de projets linéaires et leurs plans d'exécution, - Effectuer les métrés et participer au dimensionnement des réseaux, - Exploiter les données topographiques et intégrer les contraintes techniques aux plans, - Produire les documents graphiques nécessaires aux différentes phases des études, - Participer aux échanges avec les ingénieurs et chargés d'études, - Assurer la mise à jour des plans en fonction des évolutions du projet, - Veiller au respect des normes, des règles de conception et des standards graphiques. - Plateforme CSE avec de nombreux avantages tarifaires - Tickets restaurant d'un montant de 11€/jour travaillé - Plateforme de formation en ligne, mentorats et un environnement qui encourage l'apprentissage asynchrone - Remboursement à 100% du passe Navigo - Type de contrat : CDI - Date de début : Dès que possible - Lieu : Paris - Expérience : 3 à 5 ans PROFIL : - Formation Bac +2/3 en Travaux Publics, Génie Civil, VRD ou équivalent, - 3 à 5 ans d'expérience en tant que Dessinateur Projeteur VRD, - Expérience sur des projets VRD linéaires, - Maîtrise du logiciel Mensura, - Bonne maîtrise d'AutoCAD, - Bonne connaissance des techniques de conception en voirie et réseaux, - Capacité à lire et interpréter des plans et documents techniques, - Rigueur, autonomie et précision dans la réalisation des études, - Bon relationnel et capacité à travailler en équipe. Vous souhaitez vous lancer dans l'aventure ? N'hésitez plus, et postulez dès maintenant en cliquant sur le lien dédié et rejoignez Reisel ! Après un échange téléphonique avec l'équipe Recrutement/RH suivi d'un premier entretien, vous rencontrerez votre N+1, le process se terminera par une rencontre avec le client. Il est essentiel pour nous d'améliorer et valoriser la diversité et l'inclusion au sein de nos équipes. Cette offre est écrite au masculin pour plus de lisibilité, mais s'adresse à tout le monde. L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.