Descriptif du poste: Rattaché(e) au Directeur Régional, vous assurez la responsabilité d'un centre de profit: - Organiser, planifier et encadrer la gestion de l'exploitation  et du personnel du site - Mettre en œuvre la politique commerciale et QHSE ainsi que l'activité productive, financière et humaine, en lien avec la Direction - Alerter la Direction des éventuels dysfonctionnements et anomalies Activités et Responsabilités: -  Management de 20 personnes : Encadrer les équipes et contribuer au développement des compétences / Organiser les opérations de production et de logistique / Gérer les recrutements en lien avec le service RH et la Direction -  Exploitation : Piloter l'activité et définir les objectifs / Être garant des aspects Sécurité - Qualité - Coûts - Délais / Veiller à l'entretien des outils de production, manutention, transport avec les sous-traitants / Assurer l'inventaire et les stocks -  Gestion et rentabilité : Etablir et gérer le budget / Optimiser les résultats / Suivre les tableaux de bord -  Commerce - Achats / Ventes : Participer aux Appels d'Offres commerciaux / Réaliser la prospection chez les fournisseurs -  QHSE -  Relations externes Profil recherché: Vous êtes une personne dotée d'une forte envie de rejoindre une entreprise à taille humaine, aux valeurs familiales, qui s'appuie sur la force d'un savoir-faire réputé. En matière de projection, un suivi de carrière est adapté à chaque salarié et en cohérence avec ses projets est proposé. De formation idéalement Ingénieur Généraliste, vous avez 5 ans d'expérience minimum dans une fonction similaire. Au-delà de vos connaissances techniques et de votre expérience managériale, vous aspirez à intégrer une entreprise dynamique et innovante. Vous devez disposer des compétences suivantes: - Capacités managériales - Savoir déléguer - Capacité à fédérer les équipes - Aptitudes commerciales et achats - Maîtrise des outils informatiques Idéalement vous connaissez : - Produits recyclés et leurs filières - Réglementation - Outils de production - Gestion et notions de comptabilité - Mécanique / Electrotechnique Il s'agit d'un poste en CDI. La rémunération envisagée est entre 50 et 55 K€ brut annuel en fonction du profil et de l'expérience + Mutuelle, Participation, envirions 10 RTT, Prime sur objectifs, Retraite « supplémentaire » à la charge de l'employeur, Véhicule de Fonctions Nous vous offrons un poste riche, autonome et varié où votre investissement sera mesurable. Vous participerez à des projets sont ambitieux, exigeants mais aussi passionnants au sein d'une entreprise en constante progression, qui possède de fortes valeurs humaines et vous permettra de vous accomplir et d'évoluer professionnellement.