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[PHUPEA] IDE HDJ ALBATROS (H/F) 35 - RENNES
Offre n° 6769812
[PHUPEA] IDE HDJ ALBATROS (H/F)
35 - RENNES - Localiser avec Mappy
Publié le 30 octobre 2024
RESPONSABILITÉS : Présentation du pôle Le Pôle Hospitalo-Universitaire de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent recouvre la partie sud-est du département d'Ille et Vilaine ainsi qu'une partie sud des quartiers Rennais (Bréquigny, Champs Manceaux, Le Blosne, La Poterie). L'offre de soins du PHUPEA se décline de la façon suivante : - 5 centres médico médico-psychologique - 3 Hôpitaux de jour - 1 Équipe mobile de crises intrafamiliales (CRIFEM) - 1 Équipe mobile pour enfants et adolescent (EMEA) - 1 Équipe mobile des urgences pédiatriques (EMUP) - 1 Équipe mobile de soins à domicile (UMSAD) - 1 Équipe mobile d 'intervention Familiale (EMAF) - 1 Centre National d'Aide aux Enfants et Adolescents à Haut Potentiel (CNAHP) - 1 Centre d'accueil et de soins spécialisés pour adolescent (CASSAJA) - 2 Points santé Universitaire - 1 Maison des adolescents - 1 Unité Mobile de psychologie et de psychiatrie périnatale (U3P) - 1 Unité petite enfance 0-3 ans (Petite Ours) - 1 unité d'hospitalisation « PARENTS /BEBE »(projet en cours ) PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons un(e) infirmier(e) intégré(e) à l'Hôpital de jour ALBATROS de Rennes, avec des missions à 20 % sur les CMP de Janzé et Bain. IDENTIFICATION DU POSTE L'hospitalisation de jour en pédopsychiatrie est essentielle pour la prise en charge d'enfants souffrant de troubles tels que ceux du spectre autistique, de développement, du comportement ou psychotiques. Les accompagnements se font de manière individuelle ou collective avec divers professionnels et partenaires, permettant à l'enfant d'atteindre des objectifs spécifiques. Ce travail se concentre sur les compétences en communication verbale et non verbale, les habiletés psychomotrices, ainsi que l'attention à l'autre, le partage et les capacités sociales. MISSIONS L'infirmier(e) accueille et prend en charge les enfants, adolescents et leurs familles confrontés à des souffrances psychiques. Il/elle anime des groupes thérapeutiques et collabore avec des professionnels des pôles de soins ainsi qu'avec des partenaires du réseau sanitaire, social, éducatif et judiciaire. Il/elle contribue à la prise en charge globale de l'enfant, intégrant les dimensions psychologique, somatique et sociologique. Cela implique de répondre aux problèmes de santé avec le médecin et l'équipe, en élaborant le projet de soins personnalisé (PSP) et en planifiant les soins. L'infirmier(e) participe, en binôme à hauteur de 20 %, à des groupes de médiation thérapeutique sur les CMP de Bain-de-Bretagne et de Janzé. EXIGENCES DU POSTE Diplômes : - I.D.E diplômé(e) d'état. CARACTÉRISTIQUES D'EXERCICE DU POSTE L'affectation sur le poste se fait selon les règles du pôle. L'organisation du travail dépend du cycle scolaire, avec des horaires entre 8h30 et 18h30. La présence de l'infirmier(e) aux séjours thérapeutiques et réunions institutionnelles est obligatoire. Les congés annuels et RTT sont à poser en fonction d'un prévisionnel durant les vacances scolaires. Le permis B est souhaitable. COMPÉTENCES REQUISES - Connaissance des stades de développement de l'enfant et de la psychopathologie. - Capacité à mener des actions éducatives et ludiques. - Compétences pour réaliser des soins somatiques et d'hygiène. - Administration des traitements médicamenteux avec surveillance. - Entretien individuel en coordination avec d'autres professionnels. - Développement du raisonnement clinique et évaluation de la prestation. - Respect de l'enfant dans sa globalité. Poste à pourvoir rapidement.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35 H Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
Entreprise
CENTRE HOSPITALIER GUILLAUME REGNIER
Le CHGR, en cohérence avec la politique de l'Agence Régionale de Santé (ARS), est au cœur des démarches partenariales sur son territoire avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux afin de prévenir et de limiter les ruptures de parcours des usagers. Le développement des alternatives à l'hospitalisation temps plein est inscrit dans ses orientations stratégiques et est un axe majeur.
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