Notre client, un acteur reconnu de l'enseignement supérieur privé dans le domaine de la santé, ouvre un nouveau campus à Saint-Denis et recrute son/sa Directeur·trice d'Établissement. Le groupe a des ambitions très fortes en termes de résultats, de performance, et de progression du nombre d'inscriptions. Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du Président du groupe, vous couvrez les trois grands aspects du fonctionnement de l'école : développement commercial, dimension pédagogique et planification. Vous développez la notoriété, la qualité de service et le chiffre d'affaires de l'établissement. Vous veillez à proposer une excellente " expérience étudiant ". Plus particulièrement, vos missions sont les suivantes : - Manager un(e) Chargé(e) d'Admission ainsi qu'une équipe d'enseignants, - Recruter les enseignants ; s'assurer de l'excellence des enseignements en veillant notamment à limiter le nombre d'abandons et en maintenant un haut niveau de réussite aux examens, - Organiser et assurer le recrutement des étudiants en lien avec les directions commerciale et marketing du groupe, - Organiser l'année scolaire : plannings, emplois du temps, conseils de classe..., - Incarner et promouvoir l'école auprès des étudiants et leurs familles, - Assurer une relation de proximité avec les entreprises partenaires, - Représenter l'école auprès des autorités : Rectorats, DRIEETS..., - S'assurer du respect des lois et règlements dans le fonctionnement du bâtiment, - Gérer la performance de l'établissement dans le respect des budgets, - Prendre en charge tous projets spécifiques à la demande du Groupe. Cette description n'est pas limitative, elle prend en compte les principales responsabilités. Idéalement, vous avez le profil suivant : Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure de type bac +5 (Economie et gestion / Finance / Ecole de Commerce). Vous disposez d'une expérience professionnelle d'un minimum de 8 années dont une part significative dans l'enseignement supérieur en tant que Dirigeant(e), Manager Senior ou équivalent. Vous êtes un profil de développeur capable de couvrir à la fois les aspects développement, pédagogie et planification. Vous êtes expérimenté(e) en management de proximité et êtes capable d'insuffler une grande dynamique à vos équipes. Pédagogue et cadrant(e) à la fois, vous agissez comme un véritable fédérateur. Dynamique, enthousiaste et passionné(e), vous aimez les challenges, proposez, réfléchissez et construisez. Vous incarnez les valeurs de l'école (notamment l'excellence, l'engagement et le partage de connaissances). Vous êtes capable de vous impliquer dans la résolution des problèmes quotidiens de l'école.