Manpower Conseil Recrutement recherche actuellement pour le compte de son client, acteur majeur et reconnu du domaine pharmaceutique et cosmétique :   1 Responsable Maintenance F/H Poste à pourvoir en CDI proche de Alençon, Mortagne au Perche, L'Aigle (61 ? Orne - Normandie) Rattaché(e) à la direction technique, vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des méthodes, des flux et de l'organisation du travail. Vos principales missions sont : ? Pilotage de la maintenance - Organiser et planifier les interventions préventives, correctives et amélioratives dans le respect des BPF et des règles de sécurité - Assurer la traçabilité des actions via la GMAO et analyser les causes racines des pannes - Superviser les prestataires et garantir la conformité réglementaire - Anticiper les remplacements de matériel et accompagner les mises en service des nouveaux équipements Amélioration de la performance industrielle - Définir et suivre les indicateurs clés (TRS, MTBF, MTTR, coûts) - Proposer des actions pour fiabiliser et optimiser le rendement des équipements - Contribuer à des projets d'amélioration continue (Lean, TPM, SMED, Kaizen?) Management d'équipe - Encadrer et développer une équipe de techniciens (de 4 à 6 techniciens de maintenance) - Fixer des objectifs, évaluer les performances et favoriser la montée en compétences - Promouvoir une culture sécurité, qualité et amélioration continue Conformité et sécurité - Garantir le respect des BPF, des normes ISO et des règles HSE - Prendre les décisions nécessaires en cas d'urgence   Profil recherché - Formation Bac Pro à Bac+2 en Maintenance Industrielle (ou expérience équivalente) - Expérience confirmée (10 ans minimum) en maintenance, dont une partie en management - Connaissance des BPF et des exigences qualité/pharma - Leadership, rigueur et sens de l'organisation - Atout : expérience en industrie pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire   CDI basé en Normandie (61) Rémunération attractive selon profil  Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap