Notre client est basé à Saint Quentin Fallavier. Travailler au sein de cette entreprise, c'est échanger, collaborer et apprendre avec des équipes venues des quatre coins du monde. C'est partager ce qui fait ta différence et te nourrir de celle des autres. Chaque culture, chaque parcours enrichit notre collectif. Cette variété d'idées et d'expériences nous inspire et nous fait avancer, véritable atout dans un environnement qui bouge toujours plus vite. L'entreprise a défini une politique diversité et inclusion déclinable facilement partout dans le Groupe. Elle repose sur quatre piliers : la diversité culturelle, la diversité d'âge, l'égalité hommes/femmes, l'inclusion des personnes en situation de handicap.tâches de saisie : Vous effectuez la saisie informatique des données en réception ou en expédition sur le logiciel Inflog. Cette activité ne représente qu'une partie de votre temps de travail. tâches de réception : Sous la direction du responsable de service réception et selon les process établis, vous assurez le contrôle qualité des références, le comptage précis et la mise en forme des articles pour la mise en stock (selon les pièces : palettisation, mise en box ou en sachets). Vous faites remonter immédiatement à votre Chef d'équipe tous les écarts ou anomalies constatés. tâches d'expédition : Sous la direction du responsable de service expédition et selon les process établis, vous effectuez la vérification, le contrôle qualité des pièces, le calage et la protection des articles. Vous réalisez la mise en box ou sur palette de manière appropriée. Une qualité irréprochable est demandée. Conditions de travail et charges : Ce poste en logistique et gestion de stock en entrepôt implique du port de charges. Celui-ci reste dans les normes. Pour les références hors normes, plusieurs personnes sont toujours présentes dans la zone de réception ou d'expédition : une aide doit être demandée, ce qui est normal et justifié. Horaires : Le travail s'effectue en journée dans une amplitude horaire allant de 7h00 à 17h30. L'organisation actuelle repose sur 2 équipes : 7h00 - 14h30 et 10h00 - 17h30. Les horaires ne sont pas à la carte. Ponctuellement, pour un rendez-vous personnel, un départ anticipé ou un décalage est possible sur présentation d'un justificatif, à condition que la demande soit anticipée (les demandes le jour même ou la veille en fin de journée seront refusées). Rémunération : Le taux horaire est de 12,60 € accompagné d'un panier repas de 7,40 €.