POSTE : Chef de Projet Industriel H/F DESCRIPTION : Rattaché à la direction des projets, vous pilotez plusieurs projets d'industrialisation de nouvelles pièces et/ou de modification de produits existants. Pour cela, vous : - Prenez en charge les projets depuis leur lancement jusqu'à leur industrialisation et leur mise en production - Construisez et pilotez les plannings, suivez les jalons et vous assurez du respect des délais - Coordonnez les différents métiers impliqués dans les projets : production, qualité, méthodes, industrialisation, technique - Animez les réunions et revues de projets et vous assurez de l'avancement des différents livrables - Identifiez les risques, écarts et points critiques et pilotez les plans d'actions associés - Suivez la performance de vos projets en matière de qualité, coûts et délais - Pilotez les budgets et veillez à la maîtrise des coûts tout au long du projet - Êtes l'interlocuteur privilégié du client : vous assurez le suivi du projet, partagez son avancement et apportez les réponses nécessaires - Réalisez le reporting auprès de votre Responsable et alertez en cas de dérive Le poste implique donc une forte dimension de coordination transverse : vous ne managez pas directement les équipes, mais vous devez fédérer les différents interlocuteurs autour des objectifs du projet. PROFIL : Vous êtes issu d'une formation supérieure technique, idéalement de niveau Bac +5 / école d'ingénieur, et disposez d'une expérience en gestion de projet dans un environnement industriel. Vous êtes en début de carrière ? Votre candidature nous intéresse également. Une expérience d'1 à 2 ans, acquise en alternance ou lors d'une première expérience professionnelle, peut vous permettre de prendre en main ce poste. Vous pouvez également avoir construit votre parcours dans un métier tel que la Qualité, les Méthodes ou l'Industrialisation, avant d'évoluer vers la gestion de projet. Ce qui est important : vous possédez une culture technique et mécanique vous permettant de comprendre les produits, les procédés de fabrication, la conception et la lecture de plans. La relation client fait pleinement partie du poste. Vous êtes à l'aise dans les échanges, savez communiquer sur l'avancement d'un projet et défendre vos sujets auprès de vos interlocuteurs. Enfin, vous pratiquez l'anglais dans un contexte professionnel afin d'échanger avec les différents interlocuteurs du projet. Native RH vous accompagne tout au long du processus de recrutement et vous présente en toute transparence l'environnement, les enjeux et les attentes liés au poste. Le process de recrutement : Avec la consultante en recrutement : -Un premier échange pour comprendre l'articulation de votre parcours, vos projets/souhaits professionnels. Avec l'entreprise : -Un entretien sur site avec la direction des projets -Un entretien sur site avec la direction du site et RH