POSTE : Responsable de Domaine IT Supply Chain H/F DESCRIPTION : LE PROJET PROMOD ? - Promod propose sur Internet et dans ses magasins, une mode féminine, cool-chic et accessible à ses millions de clientes. C'est une histoire familiale, qui puise sa force dans ses valeurs, et dans l'attachement et le talent de ses collaborateurs, et cela depuis plus de 45 ans. C'est ça l'ADN Promod ! Il nous permet de nous adapter à la réalité du commerce et aux évolutions de l'environnement. - Nous nous réinventons aujourd'hui, autour d'un Business model plus précis, circulaire et plus communautaire. C'est ce que l'on appelle, le projet RRSM : Le Retail Responsable et Sur-Mesure. Un projet ambitieux qui garantit notamment une expérience cliente personnalisée et des collections plus responsables. Ton job ? Responsable de domaine IT Supply Chain Ton Boss ? Claire Thelliez, directrice SI Ton équipe ? Tu intègres l'équipe DSI, composée de 90 personnes travaillant sur de nombreux projets. Nous te proposons de rejoindre une DSI réactive et agile, dédiée à l'expérience client, à l'omnicanalité et à l'excellence opérationnelle. Margaux, Cédric, Karen Au total, tu animeras quotidiennement une équipe de 30 personnes, composée d'experts variés tels que des Product Owners, des Lead Devs et des Développeurs. Tes interlocuteurs ? Les autres équipes de la DSI et l'ensemble des métiers du domaine dont tu es responsable, notamment l'offre, les achats, la gestion commerciale ainsi que la supply chain. Ton rôle ? Tu auras pour mission d'accompagner et d'animer une équipe pluridisciplinaire d'une trentaine de personnes, de piloter et de coordonner des projets d'envergure sur des périmètres variés et déterminants pour l'avenir de Promod, tels que la mise en place d'un nouveau WMS, un PLM, ainsi que la modernisation de notre outil de gestion. Ton quotidien ? En tant que manager, tu leads et animes tes équipes en leur donnant du sens afin de les embarquer dans les projets de ton périmètre. Tu poursuis une transformation agile et culturelle au sein de ton service pour répondre aux nouveaux défis de notre environnement. Plus précisément, tes missions : Management d'équipe : animer et encadrer ton équipe, veiller à leur montée en compétences et à leur épanouissement professionnel, encourager les initiatives. Transformation agile et culturelle : activer des leviers de transformation agile et culturelle au sein de ton service pour répondre aux nouveaux défis de notre environnement. Gestion de projet : superviser le pilotage des projets d'envergure sur des périmètres variés et cruciaux pour l'entreprise, assurer le suivi, la coordination et la réussite de ces projets en respectant les délais et les budgets alloués. Coordination transversale : collaborer avec les équipes métiers pour assurer une intégration cohérente des applications dans l'écosystème SI. Expertise terrain : intervenir sur le terrain pour accompagner les équipes et s'assurer de la bonne application des processus opérationnels. Amélioration continue : proposer et mettre en oeuvre des solutions innovantes pour optimiser les processus de la Supply Chain et améliorer la performance globale du service. PROFIL : Ton profil ! Un indispensable ? Une expérience de 5 ans minimum dans le pilotage de projet IT Supply Chain et le management d'équipe dans un environnement agile. Un petit plus qui fera la différence ? Une connaissance de l'environnement Retail. Ce qui nous fera finalement chavirer ? - Ton insatiable curiosité est ton meilleur atout pour ce poste qui nécessite une vision à 360° de Promod. - Quand tu entends Engagement, Audace, Authenticité et Enthousiasme, cela résonne en toi ! - Tu sais que c'est ensemble que l'on parvient à faire de belles choses, c'est l'essence même de ton métier ! - Tes 5 dernières années d'expérience en environnement agile t'ont permis d'être reconnu comme pédagogue, diplomate et ouvert d'esprit. - Tu sais aussi que ton sens du contact, ton leadership naturel et ton pragmatisme sont de belles forces. - Tu es conscient que ton rôle est stratégique dans notre projet d'entreprise. Des valeurs affichées c'est bien, des valeurs incarnées c'est mieux ! Engagés depuis 2013 en faveur de la diversité ; Nous sommes convaincus que NOS différences feront LA différence ! En rejoignant Promod en CDI, tu seras rattaché.e au siège social à Marcq-en-Baroeul. Côté rémunération on vous propose une rémunération comprise entre 70 et 81K€ Le présentiel t'apportera : un environnement bienveillant et les moments de partages nécessaires pour t'épanouir dans une nouvelle boîte et mener à bien