Vos missions : Collecter, préparer et traiter les éléments de paie. Contrôler le processus paie et les déclaratifs associés. Gérer les absences et leur traitement en paie. Élaborer les contrats de travail et assurer l'accueil administratif des nouveaux entrants. Suivre et mettre à jour les temps de travail. Participer aux contrôles comptables liés à la paie. Proposer des améliorations et signaler les difficultés liées au progiciel paie. Le profil recherché correspond à un(e) professionnel(le) disposant d'au moins cinq années d'expérience en gestion de la paie et de l'administration du personnel. Vous maîtrisez l'ensemble du processus, depuis la collecte des éléments jusqu'à la déclaration en DSN, et êtes capable de gérer un portefeuille incluant des salariés expatriés. Autonome et rigoureux(se), vous savez travailler en toute discrétion et faites preuve d'un sens aigu de la confidentialité. Votre capacité à collaborer avec les équipes et à maintenir un esprit collectif est reconnue, tout en conservant une grande autonomie dans la conduite de vos missions.