POSTE : Technicien de Maintenance Industrielle H/F DESCRIPTION : Vous êtes passionné(e) par la maintenance et souhaitez rejoindre une PME industrielle en pleine croissance ? Nous recrutons pour notre client, un acteur majeur de l'économie circulaire, un technicien de maintenance pour accompagner le développement de son site de production. Vous rejoindrez une structure à taille humaine où votre travail aura un impact direct et visible sur la performance des installations. Vos missions : - Assurer la maintenance curative en diagnostiquant les pannes (mécaniques, électriques, pneumatiques) et en réalisant les réparations nécessaires. - Mettre en place et suivre le plan de maintenance préventive pour garantir la fiabilité des équipements. - Gérer le magasin de pièces détachées, incluant la gestion des stocks et les relations avec les fournisseurs. - Participer activement aux projets de travaux neufs et à l'industrialisation de nouvelles lignes. - Être force de proposition dans une démarche d'amélioration continue pour optimiser la sécurité et la performance des installations. Ce poste offre une grande polyvalence technique et une forte autonomie dans un environnement dynamique et en constante évolution. PROFIL : Et si c'était le poste idéal pour vous ? Nous recherchons un profil pragmatique, débrouillard et orienté solutions, capable de s'adapter à un environnement PME qui évolue rapidement. Vous êtes autonome, savez prioriser vos interventions et n'avez pas peur de mettre les mains dans le cambouis. Issu(e) d'une formation technique (Bac Pro, BTS, DUT en maintenance industrielle, électrotechnique ou mécanique), vous justifiez d'une première expérience réussie en milieu industriel. Votre esprit d'équipe et votre capacité à gérer l'imprévu seront des atouts majeurs pour ce poste. Une appétence pour les travaux neufs serait un véritable plus. Informations complémentaires : - CDI - 39h - Rémunération : 35 à 40K€ bruts annuels - Télétravail : 1 jour par semaine possible - Avantages : Rémunération variable sur objectifs, pas d'astreintes, team buildings trimestriels