Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, recherche pour son client basé à Vitrolles (13), un Electromécanicien industriel H/F en CDI. Notre client est un acteur majeur dans l'industrie aéronautique, avec une présence mondiale. Actif dans divers secteurs tel que la logistique, la construction d'installations et la production d'acier, il offre un environnement de travail dynamique et stimulant, propice au développement professionnel. Rattaché(e) au responsable de site, vous jouerez un rôle clé dans la maintenance et l'optimisation des équipements de production, tout en veillant au respect des normes de qualité, sécurité et environnement. Vos missions principales : Garantir la conformité de vos interventions en respectant les règles QSE (Qualité, Sécurité, Environnement).Enregistrer vos interventions et assurer le suivi machine dans la GMAO.Réaliser des travaux en mécanique, hydraulique, pneumatique et électricité.Assurer la maintenance corrective et préventive des équipements.Contrôler et optimiser la gestion du stock de pièces détachées.Participer au pilotage et au suivi des sous-traitants intervenant sur les opérations de maintenance.Superviser et contrôler les travaux de maintenance externalisés.Accompagner les organismes lors des visites périodiques des équipements mécaniques et installations électriques.Proposer des améliorations techniques pour optimiser l'outil de production. Votre profil Issu(e) d'un Bac à Bac+2 en maintenance industrielle, vous possédez de solides compétences en électromécanique dont au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous détenez les habilitations réglementaires nécessaires, telles que celles liées aux interventions électriques, et CACES 3. Vous êtes déjà intervenu sur ces types d'équipements : chariots élévateurs, pont roulants, scies, cisailles. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques dont une GMAO. Vous êtes bon communiquant et possédez un fort esprit d'équipe. Une bonne capacité d'analyse et d'organisation est également indispensable pour gérer efficacement les priorités. Informations supplémentaires : Contrat : CDI Rémunération : entre 40 000 € et 45 000 € brut annuel.Horaires : journée, du lundi au vendredi