L’Agence AutonomY est un Groupement d’Intérêt Public (GIP) né du partenariat entre les Départements des Yvelines et des Hauts-de-Seine. Elle œuvre au service de l’autonomie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Son ambition est de moderniser l’accompagnement à domicile, de promouvoir des solutions innovantes (technologiques, organisationnelles et de services) et de garantir des parcours de vie adaptés et sécurisés. Le Pôle Transformation de l’Offre Médico-Sociale accompagne la structuration et l’évolution des services d’aide et de soins à domicile. Il vise à développer une offre adaptée aux besoins des personnes âgées, des aidants et des professionnels du secteur, autour de quatre axes : bientraitance, sécurisation des parcours, soutien aux structures d’aide et de soins, prévention et lien social. Dans ce cadre, le/la chef(fe) de projet qualité pilote des dispositifs d’appui, conçoit des outils et accompagne les directions dans leur mise en œuvre opérationnelle. Missions principales Identifier et analyser les besoins des structures à travers entretiens, enquêtes et diagnostics (qualité, organisation, RH, outils, pilotage). Concevoir, mettre à jour et animer des outils qualité (trames, procédures, tableaux de bord, kits pratiques), en conformité avec les réformes en vigueur (SAD, HAS). Co-construire des plans d’actions avec les équipes dirigeantes afin d’accompagner la mise en conformité, l’amélioration continue et la préparation aux évaluations HAS. Piloter et coordonner les projets d’accompagnement : planification, suivi budgétaire, coordination des équipes et contrôle des livrables. Animer et développer des réseaux d’acteurs via des groupes de travail, ateliers et communautés de pratiques. Valoriser l’offre et les ressources de l’Agence AutonomY et être l’interlocuteur privilégié des structures accompagnées. Assurer une veille réglementaire, capitaliser les bonnes pratiques et produire bilans et indicateurs de suivi. Profil recherché Formation Bac +4/5 souhaitée dans les domaines suivants : management des organisations sanitaires et sociales, politiques sociales ou action sociale, qualité/gestion des risques dans les ESMS, ou formation de formateur pour adultes. Connaissances requises : Secteur médico-social et de l’aide à domicile Cadre réglementaire : loi 2002-2, réforme SAD, CPOM, référentiel HAS, obligations qualité et bientraitance Acteurs institutionnels du secteur Expérience de 3 à 5 ans minimum dans l’accompagnement de structures médico-sociales, la gestion de projets qualité ou l’animation de réseaux d’acteurs. Conditions du poste Statut cadre – CDD 12 mois à temps plein Lieu : Les Mureaux (déplacements dans les Yvelines) Avantages Titres-restaurant (10 € / jour, 60 % employeur) Mutuelle et prévoyance (50 % employeur) Prise en charge des transports (75 %) Adhésion CNAS prise en charge à 100 % 207 jours travaillés, 30 jours de congés payés, 15 RTT Télétravail : 1 jour par semaine après 3 mois d’ancienneté