Nous sommes un acteur majeur de l'économie circulaire en France. Notre mission est de recycler les matelas pour leur donner une seconde vie. Nos trois activités sont : * Le recyclage/démantèlement des matelas, * Leur transformation en matière innovante pour divers usages : mousse d'ameublement, isolation thermique et acoustique, mousse de calage et protection. * La production de produits neufs éco-conçus (matelas et coussins) à partir de nos matières recyclées. Nous sommes basés à Santes, à Flaviac et à Saint-Barthélemy d'Anjou. L'activité est en forte croissance, et nous sommes constamment à la recherche de collaborateurs enthousiastes ! En 2026, nous employons 90 personnes. Vos missions Finalité du poste Le/la Responsable d'atelier Transformation assure l'organisation, le pilotage et l'optimisation de l'activité de l'atelier Fabrication. Il/elle garantit la sécurité des collaborateurs, le respect des objectifs de production, la conformité des produits, la maîtrise des délais ainsi que l'utilisation optimale des moyens humains et matériels. Il/elle constitue le relais opérationnel entre la direction d'Exploitation, les équipes de l'atelier et les fonctions supports. Principales missions 1\. Piloter l'activité de production * Organiser et planifier l'activité quotidienne de l'atelier en fonction du programme de production ; * Répartir les activités et les ressources humaines selon les besoins de production ; * Veiller au respect des objectifs de quantité, de qualité, de délais et de productivité ; * Suivre les indicateurs de performance de l'atelier ; * Identifier les écarts et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires ; * Gérer les aléas de production et assurer la continuité de l'activité. 2\. Encadrer et animer les équipes * Organiser et coordonner le travail des collaborateurs de l'atelier ; * Donner les consignes nécessaires au bon déroulement de la production ; * Veiller au respect des horaires, des règles internes et des consignes de sécurité ; * Accompagner la montée en compétences et la polyvalence des équipes ; * Participer à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs ; * Identifier les besoins en compétences et en ressources afin d'alerter la hiérarchie lorsque nécessaire. 3\. Garantir la qualité et la conformité * Veiller au respect des standards et procédures de fabrication ; * Garantir la conformité des produits fabriqués ; * Organiser la détection et le traitement des non-conformités ; * Mettre en œuvre les actions nécessaires pour éviter leur réapparition ; * S'assurer de la traçabilité des opérations lorsque celle-ci est requise. 4\. Assurer la sécurité et le bon fonctionnement de l'atelier * Faire appliquer les règles de santé et de sécurité ; * Veiller au port et à l'utilisation des équipements de protection individuelle ; * Participer à la prévention des risques professionnels ; * Signaler les anomalies techniques et les dysfonctionnements des équipements ; * Participer à l'amélioration de l'organisation et des conditions de travail. 5\. Participer à l'amélioration continue * Identifier les sources de perte de productivité et de non-qualité ; * Proposer et mettre en œuvre des améliorations organisationnelles et techniques ; * Participer à l'optimisation des flux et des processus de production ; * Contribuer au développement de la polyvalence au sein de l'atelier. Vos compétences Compétences requises * Solide connaissance des process industriels et de production ; * Maîtrise de la maintenance de premier niveau sur les équipements ; * Capacité à organiser et prioriser les activités ; * Compétences en animation d'équipe ; * Maîtrise des impératifs de sécurité, de qualité et de productivité ; * Capacité à analyser les dysfonctionnements et à prendre des décisions opérationnelles ; * Sens des responsabilités et réactivité. Savoir-être Leadership, rigueur, organisation, réactivité, capacité d'adaptation, sens de la communication et aptitude à fédérer une équipe. Avantages * Petit déjeuner hebdomadaire en équipe * possibilité d'une journée de télé-travail par semaine