POSTE : Growth & Revenue Manager H/F DESCRIPTION : Vous jouez un rôle clé dans la génération de leads et l'optimisation de la performance commerciale sur nos 7 marques. Vous pilotez la stratégie d'acquisition multicanale, optimisez le funnel de conversion et structurez les processus de vente de l'équipe Télévente, avec un double défi : maintenir l'excellence sur le carburant et développer la machine de génération de leads sur le marché stratégique de la recharge électrique B2B. Nous recherchons notre Growth & Revenue Manager (H/F) basé à Montrouge en CDI, pour piloter notre stratégie d'acquisition digitale et optimiser notre performance commerciale sur le segment SME ! Votre impact Au sein de l'équipe Growth & Revenue, vous serez directement rattaché à Thibault, notre Directeur Revenue & Growth. Vous jouez un rôle clé dans la génération de leads et l'optimisation de la performance commerciale sur nos 7 marques. Vous pilotez la stratégie d'acquisition multicanale, optimisez le funnel de conversion et structurez les processus de vente de l'équipe Télévente, avec un double défi : maintenir l'excellence sur le carburant et développer la machine de génération de leads sur le marché stratégique de la recharge électrique B2B. Vos missions * Piloter la génération de leads & l'acquisition digitale (40%) : Maintenir et optimiser l'acquisition sur le carburant et développer la génération de leads sur le marché EV, piloter la stratégie multicanale (SEA, SEO, SMA, Lead Providers), gérer les budgets et optimiser le ROI et le Payback * Optimiser la performance commerciale et les outils (30%) : Structurer et optimiser les processus de vente de l'équipe Télévente SME, analyser les données de pipeline, identifier les points de friction et les leviers d'amélioration, piloter l'optimisation du CRM Salesforce et garantir l'alignement Marketing/Sales * Améliorer la stratégie web & conversion (20%) : Optimiser les landing pages, parcours utilisateur et formulaires via A/B testing, améliorer le funnel de souscription en ligne et produire les reportings et dashboards de performance end-to-end * Piloter la stratégie & l'innovation Growth (10%) : Identifier les opportunités de croissance sur le segment SME (nouveaux segments, usages, verticales) et piloter des projets transverses d'optimisation (automatisation, IA, scoring prédictif) Les petits plus qui font la différence #Vibewithus : * Télétravail : 2 jours par semaine (à partir de 3 mois d'ancienneté) * Nos avantages groupe : prime sur objectif, carte ticket restaurant (11,97€ par jour, pris en charge à 60%), prime d'intéressement et de participation, RTT, CSE, forfait mobilité, chèques Kadeos & CESU * Top Employer 2026, Edenred France connaît une croissance pérenne à 2 chiffres : votre parcours chez Edenred vous offrira de réelles perspectives d'évolution * Des événements qui enrichissent votre vie professionnelle et personnelle (séminaires, afterwork, programme sport & bien-être) Processus de recrutement Intéressé ? Nous ferons au mieux pour être transparents et rapides ! Découvrons-nous (30') avec le recruteur, continuons ? Échangez avec Chloé, votre future manager (60') dans nos bureaux ; Le feeling est toujours là ? Rencontrez un membre du COMEX dans nos bureaux (60') #Dreamteam #Vibewithus #Topemployer2026 PROFIL : Vos expériences et compétences qui feront votre succès : Diplômé d'une école de commerce, université ou école spécialisée en digital/growth (Bac +5 en Marketing, Growth hacking ou Commerce), vous justifiez de 7 à 8 ans d'expérience en lead generation et growth avec une maîtrise confirmée du SEA, SEO et SMA. Vous possédez une expérience en environnement startup/scale-up et idéalement une première expérience en Sales Operations. Vous maîtrisez Excel, les outils analytics et au moins un CRM. Votre connaissance du marché de la recharge électrique ou de la mobilité professionnelle B2B est fortement souhaitée. Votre vision business complète du lead generation jusqu'au payback et votre capacité à structurer des processus de vente font votre force.