Rattaché à la Direction Générale et faisant partie du Comité de Direction, , vous êtes chargé du développement du chiffre d'affaires, de garantir la rentabilité du réseau de magasins BLUE BOX et de promouvoir l'image de la marque. Vous serez le garant de la mise en œuvre de la politique commerciale, merchandising et marketing de la marque sur le territoire français. Véritable support de la Direction générale, vous avez directement la charge de l'application de la stratégie commerciale globale de l'entreprise. Vous dirigez les équipes en charge de la mise en œuvre de la politique commerciale. Vos missions sont les suivantes : 1 - Contribuer au développement de l'entreprise : -     Analyse, suivi et anticipation de la situation actuelle et des évolutions du marché -     Analyse et veille concurrentielle -     Mise en place de la vision stratégique auprès des équipes afin de les conduire vers un même projet    2 - Suivi de la gestion financière et administrative : -     Suivi, analyse et contrôle hebdomadaire et mensuel des performances magasins (KPI) afin de mettre en place les actions correctives nécessaires -     Travail sur les budgets en collaboration avec la Direction Financière -     Optimisation des frais de personnel tout en maintenant la qualité du service -     Travail sur le taux de démarque inconnue par la mise en place de process de contrôle des stocks et de règles de sécurité.   3 - Animer, encadrer et suivre le réseau de succursales et franchisés : -     Encadrement, animation et coordination des équipes commerciales (Chef de secteur et équipes magasins) -     Structuration du réseau commercial de manière à assurer une harmonisation des pratiques, des process et de l'expérience client au niveau national -     Gestion et coordination des ouvertures et rénovations de magasins en collaboration avec architectes, sous-traitants et tous les services internes concernés -     Veille au respect des procédures, à leur diffusion et à leur application par l'ensemble de ses équipes, création et mise en place de toute nouvelle procédure nécessaire -     Relais actif entre les magasins et la direction générale afin d'assurer une circulation efficace des informations et résoudre les problèmes rapidement. -     Effectuer des visites régulières des différents points de vente afin de veiller au respect des différents process et à la parfaite tenue des boutiques et cabine   4 - Animer, encadrer et suivre les équipes sous sa responsabilité : -     Déterminer un plan opérationnel et de développement pour chaque service. -     Recruter, fédérer, animer et développer les équipes sous sa responsabilité  -     Contrôler les processus existants et les compléter au besoin   5 - Gérer le produit : -     Suivi et analyse statistique de l'achat/vente par lignes, produits, tailles, etc. élaboré par le service achats -     Participation à la sélection par catégorie de magasins en collaborant avec le service achats et approvisionnement -     Contribue à optimiser les flux en magasins en collaborant avec le service approvisionnement   6 - Gérer les intendances et de la sécurité : -     Contrôle de l'application des règles de sécurité et de l'hygiène en accord avec les directives de la société, la législation et les règlement interne, -     Mise en place de toutes précautions nécessaires pour protéger le personnel, les clients, le stock et les locaux. Vous avez au moins dix ans d'expérience de Direction de réseau de magasins ou d'une filiale à dominante RETAIL. Leader naturel, autonome, sens des responsabilités, vous avez la passion du commerce et la culture de la performance que vous avez démontrée dans un contexte similaire.   Salaire à négocier selon profil. Mise à disposition d'un véhicule de fonction, d'un ordinateur portable et d'un téléphone portable. Prise en charge des frais de déplacement. Poste à pourvoir rapidement Votre dossier de candidature sera composé d'une lettre de motivation et d'un CV, si possible avec photo.