Taux journalier (TJM): TJM HT max 1272 € (hors éventuels frais de mission, à discuter avec le client) Contexte : Un groupe européen de services techniques B2B, présent dans une dizaine de pays et adossé à un fonds d'investissement, engage un programme de création de valeur sur son périmètre opérationnel. Le diagnostic est achevé et le plan d'action est arrêté. La mission s'inscrit dans la phase d'implémentation de ce plan, conduite aux côtés d'un cabinet de conseil en stratégie qui en assure la coordination. Le programme couvre trois domaines fonctionnels distincts, chacun porté par un consultant dédié. La présente annonce concerne le domaine performance projet. Le programme est structuré en trois vagues successives de six mois : design détaillé d'un sous-ensemble de leviers, puis pilotage de pilotes dans deux à quatre pays européens, avant déploiement en cascade par l'organisation elle-même. - Démarrage : à partir de mi-septembre 2026 - Durée : 18 mois, engagement par tranches de 6 mois - Localisation : Paris / Île-de-France (siège du client), environ 80 % de télétravail - Déplacements : Europe de l'Ouest (France, Allemagne, Italie, Espagne, Royaume-Uni, Pays-Bas selon les vagues), quelques jours par vague pour l'animation des workshops - Langue de travail : français et anglais. Anglais courant indispensable - les workshops pays se tiennent en anglais - Charge : temps plein Missions principales : - Conduire le design détaillé des leviers de performance projet : qualité du chiffrage et de la cotation, tenue des budgets, pilotage des coûts, bonnes pratiques d'achats sur les projets - Structurer et outiller la gestion des avenants et la refacturation des débords de projets - Rédiger les spécifications fonctionnelles d'un outil de cotation existant dans un pays, en vérifier l'adéquation aux pays cibles et piloter son déploiement (PMO) - Animer les workshops avec les équipes projet locales, porter la contradiction et faire converger les pratiques vers les standards cibles - Piloter les pilotes pays, mesurer les résultats et arbitrer les ajustements - Construire les standards, outils et supports permettant le déploiement en cascade par les équipes internes - Produire en autonomie l'ensemble des livrables : analyses, modèles Excel, supports de présentation, comptes rendus Profil recherché : - Formation supérieure : école d'ingénieurs, école de commerce ou université - 5 à 15 ans d'expérience, avec un niveau d'autonomie et de crédibilité équivalent à celui d'un senior manager - Expérience significative en conseil (stratégie, opérations ou conseil spécialisé), ou en fonction transformation dans un grand groupe - Verticalité réelle sur la performance projet dans des environnements de type EPC, construction, génie électrique ou grands projets industriels - Maîtrise des mécaniques de project management : chiffrage, cost control, gestion des risques et des avenants, achats projets, PMO - Capacité à rédiger des spécifications fonctionnelles et à piloter le déploiement d'un outil dans plusieurs géographies - Anglais courant indispensable. L'espagnol est un plus - Nous recherchons avant tout un profil pleinement autonome et doer : capacité à animer des workshops face à des équipes locales, à assumer le désaccord, et à produire seul l'intégralité des livrables Note : la mission ne comporte pas d'équipe junior. Les profils habitués à travailler avec une équipe de delivery sous leur responsabilité, sans production personnelle, ne seront pas retenus.